02 ago
Corfo
Angol
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Araucanía Norte / Hospital Dr. Mauricio Heyermann de Angol
- Convocatoria
- Técnico Paramédico - Servicio de Neonatología (4°Turno)
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de La Araucanía
- Ciudad
- Angol
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (certificado de inscripción de profesionales aprobado por la Superintendencia de Salud.)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
572.820
Condiciones
- La renta corresponde a la Renta Bruta mensualizada a la cual se le debe aplicar los descuentos legales correspondientes.
Objetivo del cargo
Colaborar en el proceso de atención integral y de calidad a recién nacidos a su cargo como parte del equipo desalud y promoviendo lactancia materna y apego, manteniendo un trato acogedor y respetuoso a la usuaria y su familia.
- Funciones del Cargo
- Entrega y recepción de turno según protocolo.
- Informar sobre condición actual de cada recién nacido a su cargo.
- Informar sobre puérperas o recién nacidos con problemas de lactancia.
- Informar sobre recién nacidos que tengan pendiente evaluación por pediatra.
- Informar sobre exámenes pendientes.
- Informar sobre recién nacidos con alimentación mixta o artificial.
- Recepción de todo recién nacido con indicación de ingreso en unidad de neonatología.
- Otorga atención de enfermería integral a cada recién nacido a su cargosegún indicaciones y necesidad.
- Al ingreso realiza control de signos vitales: temperatura, FC, FR, observa color del RN. En caso de alteración de signos vitales o cualquier otro parámetro avisar a matrona de neonatología o de turno.
- Colabora en reanimación neonatal como parte del equipo.
- Colabora en atención inmediata neonatal realizada en área neonatología.
- Otorgar orientación y educación a padres según normas del servicio paramanejo de recién nacido y horario de visita y alimentación.
- Verificar Identificación de recién nacido al ingreso según protocolo.
- Registra la atención diaria en hoja de enfermería.
- Cumplir con indicaciones dadas por médico,
matrona o enfermera enrelación a alimentación y enfermería habitual en cuanto a manejo de recién nacido en cuna o incubadora según necesidad.
- Administración de medicamentos vía oral e intramuscular según indicaciónmédica.
- Ayuda y promueve lactancia Materna, realiza educación y supervisión de técnicas de lactancia.
- Entrega alimentación según técnica en caso de estar indicado.
- Realiza instalación de sonda naso-oro gástrica según técnica.
- Realiza aseo y confort de recién nacido.
- Colabora con la Matrón (a) o enfermera (o) de neonatología en la toma de muestras para exámenes en caso de estar indicado.
- Colabora con el Pediatra e interconsultores en la visita médica.
- En caso de encontrar alguna alteración en el recién nacido avisará a lamatrona.
- Realiza prevención de UPP según plan de enfermería y protocoloinstitucional.
- Realizara educación a los padres en relación a cuidados de recién nacidodurante la estadía en la unidad.
- Colabora en el mantenimiento del stock de insumos de la unidad.
- Realiza aseo de la unidad del recién nacido.
- Mantiene al día registros asignados en cada área. libro de ingreso y egreso,registro de pacientes atendidos en unidad, fototerapia, registro de traslados y otros solicitados.
- Cumplir con normas y protocolos establecidos en el servicio.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
**Título de Técnico Paramédico en Enfermería o Equivalente**
Especialización y/o Capacitación
**Capacitación atingente al cargo**
- RCP Neonatal.
**Vigencia en los últimos 5 años,desde la fecha de publicación.**:
- IAAS 20 Horas. **Vigencia en los últimos 5 años,desde la fecha de publicación.**:
- Curso Calidad y Seguridad del Paciente. **Vigencia enlos últimos 5 años, desde la fecha de publicación.**:
- Curso de lactancia materna. (20 hrs)**:
- Vigencia enlos últimos 5 años, desde la fecha de publicación.**
Otros cursos atingentes al área Neonatal.
**Vigencia enlos últimos 5 años, desde la fecha de publicación.**
**Otros Deseables**
- Curso o capacitación en Estatuto administrativo.**:
- Vigencia en los últimos 5 años, desde la fecha depublicación.**:
- Curso de Humanización y trato al usuario.**:
- Vigencia enlos últimos 5 años, desde la fecha de publicación.**
Experiência sector público / sec
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.