02 ago
Corfo
Chiguayante
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Ñuble / Dirección SS Ñuble
- Convocatoria
- PROFESIONAL CONTROL DE OPERACIONES Y RECEPCIÓN DE BODEGA- DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Ñuble
- Ciudad
- Chillán
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.401.306
Condiciones
- Planta: Profesionales
- Horas: 44 hrs
- Grado 15° EUS
- Lugar de desempeño: Departamento de Abastecimiento de la Dirección Servicio de Salud Ñuble
- Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
Objetivo del cargo
- Coordinar y Controlar los procesos de recepción y distribución que se generen en la Unidad; mantener y actualizar registros administrativos de acuerdo a sus funciones; Coordinar como referente técnico del SIGBO funcionalidad del sistema; Mantener registros actualizados en la plataforma del mercado público.
- Descripción del Cargo
- Recepción de productos
- Rendición de facturas
- Almacenaje
- Pedidos extras
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
**1.Acreditar Título Profesional de Enfermero(a), Matrón(a), Nutricionista, Kinesiólogo(a), Tecnología Médica, Ingeniero(a) Comercial, Contador(a) Auditor, Ingeniero(a) en Administración de empresas, Ingeniero(a) de Ejecución en Administración de Empresas otorgado por un establecimiento del Estado o reconocido por éste. (CERTIFICADA) (OBLIGATORIO)**
**2.**
**Acreditar capacitación en Mercado Público de al menos 20 hrs. pedagógicas**
**. (CERTIFICADA) (OBLIGATORIA)**
Especialización y/o Capacitación
- Solo se considerarán los cursos de capacitación que tengan una fecha de certificación que no supere los 5 años contados hasta la fecha de postulación, que tengan un mínimo de 20 hrs pedagógicas.
Para el caso de Diplomados, la antigüedad máxima aceptada es de 10 años. Todo lo anterior debe acreditarse vía certificado de aprobación que señale:
- **_nombre capacitación, fecha término, horas_**
**_ _**
**(30% valor subfactor). (CERTIFICAR)**
07 o más cursos atingentes mínimo 20 hrs. Pedagógicas c/u.
25 PUNTOS
De 04 cursos a 06 cursos atingentes mínimo de 20 hrs. Pedagógicas c/u.
20 PUNTOS
De 02 a 03 cursos atingentes mínimo 20 hrs. pedagógicas c/u.
15 PUNTOS
**Se considerará como capacitación atingente: Droguería, FIFO, cursos asociados a Farmacia, Manejo de conflictos, Trabajo en equipo, IAAS, REAS, Calidad y Seguridad del Trabajo, Comunicación Efectiva, Liderazgo, Herramientas de Office.**
**Se debe tener presente que estos puntajes no se suman entre sí.**
Experiência sector público / sector privado
- Comprende la evaluación del nível de experiência laboral general y experiência laboral específica y se considera desde la fecha de obtención del título profesional o licencia de educación media según corresponda al cargo.
**Se otorgará el puntaje correspondiente a todos los certificados laborales con fecha posterior a la obtención del título profesional con el cual postula a la oferta laboral, NO SE CONSIDERARÁ, PARA EFECTO DE PUNTUACIÓN, EXPERIENCIA LABORAL PREVIA O AQUELLA OBTENIDA BAJO OTRA PROFESIÓN NO CONSIGNADA EN ESTA PAUTA.**
**Para acreditar experiência laboral/profesional el postulante deberá presentar copias simples de: Certificado que contengan la siguiente información**:
**Individualización del postulante;**
**Cargo y/o funciones desempeñadas;**
**Fecha de inicio de funciones y término (si corresponde), en el caso de que no contenga fecha de término se contabilizará como tiempo de permanencia, en el cargo desempeñado, la fecha de emisión del certificado ;**
**Nombre, firma y timbre de quien emite el documento;**
**Fecha de emisión.**
**Si el documento presentado no cuenta con toda la información anteriormente señalada no se considerará para efectos de puntuación.**
**Sólo se asignará puntaje a aquellas actividades o experiências laborales que estén debidamente certificadas, lo que no este certificado no será considerado, para efectos de puntuación, como experiência laboral.**
**Jornadas inferiores a 44 horas, se calculará el tiempo considerando lo consignado en el certificado. Para aquellos certificad
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.