30 oct
Corfo
Rancagua
Institución
Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Instituto Nacional del Cáncer
Convocatoria
Tecnólogo(a) Medico(a); Unidad de Anatomía Patológica
Nº de Vacantes
1
Área de Trabajo
Salud
Región
Región Metropolitana de Santiago
Ciudad
Independencia
Tipo de Vacante
Contrata
Postulaciones a esta convocatoria
1
Última a las 17:24:59 del
¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
- CV Formato Libre (Propio)
Simbología:
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
Postular a la Convocatoria
- Renta Bruta
Condiciones
- Grado 13°: $ Bruto.
Estamento Profesional.
(Para optar al grado ofrecido, debe acreditar una experiencia minima de 1 año, en el sector publico o privado, en caso contrario el grado asignado corresponderá a lo que establezca el DFL 28)
- Horario: Diurno.
- El contrato (resolución exenta) tiene una duración de un año con fecha de término el 31 de diciembre.
Sin embargo, para el personal nuevo existe un periodo de evaluación inicial de 4 meses en donde se observa su desempeño y se determina su permanencia en la institución.
(Periodo reemplazo pre y post natal).
- Para poder ser considerado en este cargo la persona debe contar con disponibilidad inmediata para ingresar a las funciones y adjuntar toda la documentacion solicitada en los requisitos excluyentes.
Objetivo del cargo
Responsable de llevar a cabo el correcto procesamiento de muestras de biopsias, citologías, biopsias rápidas y estudios complementarios (Histoquímica,
Inmunohistoquímica y técnicas moleculares asociadas) con un alto estándar en términos de seguridad, atención, posibilidad, rapidez y calidad de los resultados del Instituto Nacional del Cáncer.
- Funciones del Cargo
- Desarrollar labores en laboratorio de Anatomía Patológica propias al procesamiento diario de biopsias y citología, con eficiencia, oportunidad y calidad; cumpliendo con los protocolos vigentes en la unidad y bajo los lineamientos de la institución.
- Cumplimiento de la calendarización semanal de turnos, según sea distribuido y gestionado por encargado de la unidad.
- Realizar control de calidad en macroscopía y puesta en marcha de procesador de tejidos, velando por la calidad y seguridad en el procedimiento, incluyendo gestión y cambio de reactivos.
- Realizar inclusión,
microtomía y tinción H/E de rutina, de muestras de tejido, bloques celulares y citologías, según protocolos y controles de calidad establecidos.
Incluye gestión y cambio de reactivos.
- Realización de técnicas de Histoquímica rutinarias y técnicas complementarias, según protocolos y controles de calidad establecidos.
Mantención de controles de calidad y estandarización de protocolos para técnicas nuevas.
- Realizar trazabilidad de interconsultas ingresadas en la unidad, su procesamiento (según solicitud), control de calidad y entrega a los anatomo patólogos, de manera eficiente.
- Realización de técnicas de Inmunohistoquímica, manuales y automatizadas, siguiendo el flujo de trabajo establecido, cumpliendo con la gestión de insumos, estadística, y reportes asociados.
Mantención de controles de calidad y validación de protocolos para anticuerpos nuevos.
- Realización de técnica molecular DISH según protocolos establecidos, control de calidad y resolución de problemas potenciales.
- Procedimiento de registro de láminas generadas, según sistema de trazabilidad actual; con control de calidad, validación y entrega de láminas histológicas a los anatomo patólogos, en tiempos establecidos.
- Procesamiento de biopsias intraoperatorias: corte por congelación y tinción manual con hematoxilina- eosina / Azul de toluidina.
Mantención de registro y estadística de la producción.
- Conocimiento y ejecución de técnicas específicas por congelación como procedimiento de biopsia rápida de Mohs.
- Procesamiento de citología miscelánea y ginecológica: incluye registro, generación de bloques celulares,
extendidos citológicos, tinción, control de calidad y entrega de preparados.
Retroalimentación a TENS encargados de tinción PAP.
- Velar por el mantenimiento en el laboratorio de equipos médicos, stock de reactivos, así como el instrumental necesario para la realización de las diferentes técnicas.
Comunicar a encargado en caso de fallas, anomalías u otros.
- Participar en la elaboración, actualización de documentos técnicos normativos e instrumentos de gestión cuando sea requerido y cumplir con lo dispuesto en dichos documentos.
- Participar de la tutoría a estudiantes de pregrado de tecnología médica, que se encuentren realizando su pasantía o internado de carrera, según lineamientos de Docencia de la institución e internos validados.
- Velar por la calidad y mejora continua de las técnicas y procedimientos realizados en el Laboratorio de Anatomía Patológica.
- Supervisar y cumplir con la adecuada eliminación de desechos generados en las diferentes áreas de trabajo de la unidad de anatomía patológica.
- Capacitarse continuamente en los temas atingentes con su cargo.
- Asistir a todas las reuniones técnicas, de unidad, o solicitadas por su jefatura, según necesidad o relacionadas con su cargo.
- Cumplir con el correcto uso de espacios comunes en el laboratorio, mantener el orden, limpieza y correcto uso de implementos asociados a diferentes procedimientos según protocolo de bioseguridad vigente.
- Cumplir con otras tareas relacionadas con su cargo encomendadas por su jefe directo.
Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
- Título Profesional de Tecnólogo Médico con especialidad en Morfofisiopatología y Citodiagnóstico, de a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad del estado o reconocido por este o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente
Especialización y/o Capacitación
- Cursos IAAS vigente, mínimo 120 hrs.
(Excluyente)
- Curso REAS vigente, mínimo 30 hrs.
(Excluyente)
- Curso RCP vigente, mínimo 30 hrs.
(Excluyente)
- Diplomado o curso de Acreditación y Calidad.
(Deseable)
- Diplomado o curso de Biología molecular.
(Deseable)
- Certificaciones en técnicas de inmunohistoquímica.
(Deseable)
- Capacitaciones en Equipamiento automatizado.
(Deseable)
- Cursos de Office básico: Excel, Word.
(Deseable)
- Curso de oncología básica.
(Deseable)
Experiencia sector público / sector privado
- Acreditar al menos 2 años desempeñando funciones en unidades de Anatomía Patológica en instituciones públicas y/o privadas (excluyente).
- Al menos 2 años desempeñando funciones relacionadas con inmunohistoquímica (deseable).
- Al menos 1 año desempeñando funciones relacionadas con biopsia rápida (deseable).
Competencias
- Orientacion al Detalle
- Comunicacion Efectiva
- Orientacion a los Resultados
- Capacidad de Analisis
Requisitos Generales
Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.
Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.
Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el , según Ley
No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
f) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos
- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año en el sector público o privado; o,
- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años en el sector público o privado.
- Cumplir con los requisitos para ingresar a la Administración del Estado, contenidos en los artículos 12 y 13 del DFL N° 29/2004 del Ministerio de Hacienda, que fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo.
- No estar afectos a las inhabilidades e incompatibilidades contenidas en el artículo 56 y 58 del DFL N° /2000 del Ministerio Secretaria General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
Etapas de Selección
El proceso de selección se desarrollará a través de las siguientes etapas:
A.
ANÁLISIS CURRICULAR (25% de valoración): Corresponde a la revisión y evaluación de los currículos de los postulantes considerando la formación educacional, capacitación y experiencia profesional.
La formación educacional se debe acreditar mediante certificado, al igual que las capacitaciones, que deberán contener fecha y cantidad de horas, y se deberán adjuntar a la postulación.
Realizado el análisis curricular se confeccionará una nómina con los postulantes que hayan superado esta etapa, ordenada en forma decreciente según sus puntajes.
Pasarán a evaluación por comision y/o evaluacion tecnica las 5 mejores calificaciones.
B.
EVALUACIÓN POR COMISION Y/O EVALUACION TECNICA (35% de valoracion): En esta etapa se evaluaran aspectos generales de cargo y algunos mas especificos que apunten al nivel de expertis.
( el modelo de evaluacion sera definido previamnete por resolusion).
En esta etapa se seleccionaran los tres mejores puntajes.
C.
EVALUACION PSICOLABORAL( 40% de valoracion):
En esta ultima etapa se evaluará la adecuación psicolaboral del postulante para el desempeño del cargo, conforme a las competencias indicadas en el perfil y se presentara la terna final.
D.
SELECCIÓN FINAL: Se confeccionará una lista de postulantes con aquellos que aprobaron las tres etapas anteriores, ordenados en forma decreciente según su puntaje final, obtenido de la suma de los puntajes de las etapas análisis curricular, evaluación por comision y la psicolaboral.
Tomando la desicion la comision evaluadora y el encargado de la unidad.
Todo el proceso sera realizado en la ciudad de Santiago Región Metropolitana, y las evaluaciones se llevaran acabo en la misma institución, ubicada en Profesor Zañartu #1010, comuna de Independencia.
Cabe destacar el el costo de traslado para postulantes de otras regiones debe ser asumido por cada candidato.
Documentos Requeridos para Postular
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
- CV Formato Libre (Propio)
Calendarización del Proceso
Etapa
Fechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación en
08/09/ /09/2025
Evaluación
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante
15/09/ /09/2025
Finalización
Finalización del Proceso
24/09/ /09/2025
El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 12/09/2025
Correo de Contacto:
Condiciones Generales
Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del Portal de Empleos Públicos, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Currículum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular.
Dichos documentos deben ser adjuntados/actualizados para poder postular.
Los documentos antes señalados se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción Adjuntar Archivos, donde deberá adjuntar cada uno de los documentos que se exige sean presentados al momento de formalizar su postulación al cargo, con lo cual, quedarán con un ticket.
Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.
A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.
Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de las información que presentan.
Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos que acrediten experiencia laboral quedarán fuera del proceso.
El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.
Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante.
Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.
En virtud de la entrada en vigencia de la ley N° que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan.
La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
¿Qué documentos necesito para postular?
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Required Skill Profession
Other General
📌 Tecnólogo(a) Medico(a); Unidad de Anatomía Patológica
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