Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1888vk

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Oriente / Hospital Metropolitano de Santiago
- Convocatoria
- SUBDIRECTOR(A) ADMINISTRATIVO(A)
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Providencia
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

3.230.167

Condiciones

**Renta**:acorde al estamento Profesional grado 5.

Objetivo del cargo
- Planificar, coordinar y estimar mecanismos de seguimiento, que estén a favor de controlar la gestión administrativa de las unidades bajo su dependencia, con la finalidad de contribuir a la eficiencia y eficacia en la gestión. Promover un asesoramiento en materias administrativas y financieras a la dirección y unidades que lo requieran.
- Funciones del Cargo
- Planificar y coordinar la gestión administrativa y contable, correspondiente a los recursos financieros, físicos, informáticos y logísticos que sirven de apoyo para el establecimiento de Salud y aseguren su capacidad operativa.
- Generar e implementar políticas y la mejora continua de los procesos que aseguren el cumplimiento de las metas presupuestarias, el equilibrio financiero y la generación de ingresos propios, garantizando la actividad clínica productiva.




- Supervisar y monitorear la gestión de la administración de contratos que mantenga el establecimiento con empresas externas.
- Diseñar e implementar oportunamente el proceso de formulación presupuestaria, así como la programación financiera y su control, en concordancia con el modelo de gestión y directrices del Servicio de Salud.
- Elaborar y proponer en conjunto con su equipo de trabajo, las instrucciones generales y específicas, que velen por orientar estratégicamente las funciones administrativas en su área, mediante los respectivos manuales de organización interna.
- Gestionar, monitorear y controlar de manera permanente la ejecución presupuestaria del Hospital, bajo el criterio de eficiencia y optimización en el uso de los recursos.
- Controlar las operaciones y procedimientos relativos a las inversiones de los recursos presupuestarios, cautelando el cumplimiento de las normas atingentes a esta materia, incluida la gestión de los procesos de adjudicación de obras, compras de bienes y servicios, y otras inversiones, de acuerdo con las normas Ministeriales.
- Liderar las gestiones destinadas a la mejora continua de los ámbitos del sistema de acreditación hospitalaria, que son de su competencia y responsabilidad.
- Lograr una organización centrada en el usuario: optimizando los procesos que involucren disminuir trámites; tales como sistemas de admisión y gestión de ficha clínica.
- Asegurar una adecuada estructura de control interno,



su revisión y actualización, a fin de garantizar la calidad y probidad en el funcionamiento de los procesos.
- Desarrollar, implementar y optimizar los sistemas de información para garantizar el correcto registro de prestaciones y procedimiento de la información de la producción del hospital, estableciendo canales de comunicación y coordinación directa con la Subdirección de Gestión Asistencial.
- Formular el plan anual de compra y su licitación, a través de la plataforma de compras, de acuerdo a las directrices impartidas desde la Dirección del Servicio de Salud y Mercado Público.
- Liderar procesos de mejora continua relacionados con la adquisición, administración, conservación y mantención de recursos físicos, equipamiento sanitario y demás elementos e insumos que requieran.
- Desarrollar una optimizado coordinación con las Subdirecciones y Unidades Asesoras del establecimiento y de la Dirección del Servicio, según los lineamientos establecidos de la Dirección del Hospital, con el objetivo de garantizar el oportuno cumplimiento de las prestaciones comprometidas por el Hospital, en respuesta a las necesidades y requerimientos de los usuarios.
- Velar por el cumplimiento de las disposiciones legales, normas técnicas e instituciones relativas a materias de su competencia.
- Velar por el cumplimiento de los objetivos y metas propuestas en su equipo de trabajo, abordando temáticas legales y oportunidades de actuación.
- Observar el principio de probidad administrativa y, en particular, las normas legales generales y especiales que lo regulan.
- Asesorar administrativamente el equipo directivo del establecimiento en las distintas áreas de sus competencias, proporcionando información para el proceso de

Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1888vk

📌 Subdirector(a) Administrativo(a)
🏢 Corfo
📍 Providencia