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Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Jefe/a de Turno Mantenimiento PlantaFecha de publicación: 19 mar ****Id de proceso: *****Región: 2da.Reg.AntofagastaDescripción del cargo:Jefe/a de Turno Mantenimiento Planta - División Chuquicamata¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo?
¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro!
Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile.
Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Jefe/a de Turno Mantenimiento Planta de laGerencia de Operaciones, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.Diversidad e InclusiónEn Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país.
En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al **** y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley ****** que incentiva la inclusión de personas con discapacidad).
¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!
Propósito del Cargo:Liderar, dirigir, ejecutar y controlar en terreno, las actividades y servicios de mantenimiento para asegurar la continuidad de marcha de la planta, gestionando los controles de seguridad y salud de forma optimizado y eficaz, asegurando la calidad y las mejores prácticas del mantenimiento y la adherencia rigurosa a los planes y programas definidos, cumpliendo las Políticas y Estándares Divisionales y Corporativos en materia de seguridad, salud, medio ambiente, gestión de mantenimiento y excelencia operacional, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión.
¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile!
Funciones del Cargo:Dirigir, ejecutar y controlar en terreno las actividades y servicios de mantenimiento, de personal propio y colaboradores, como reparación, fabricación, montaje, reemplazo, lubricación, calibración, alineamientos verticales y horizontales, inspecciones, diagnósticos, mediciones, condiciones operacionales, variables operacionales, housekeeping y otros, de componentes, equipos e infraestructuras, tanto para las actividades previas o preparativos, mantenimiento planificado, mantenimiento no planificado, normalizaciones y puesta en marcha, cumpliendo con adherencia a los procedimientos, pautas y estándares definidos, con el propósito de asegurar el cumplimiento riguroso de los programas de producción y mantenimiento, en cuanto a seguridad, salud, medio ambiente, oportunidad, calidad, confiabilidad y reportabilidad.Frente a emergencias, implementar las primeras acciones, como establecer comunicaciones, alertas, coordinar servicios, desconexión de energías, aislamiento y segregación de la zona, evacuación de personal, controles específicos, restricción de tránsito y todas las acciones necesarias que permitan mitigar y controlar el riesgo, tanto para las personas como para los activos.Dirigir, coordinar y controlar rigurosamente el cumplimiento y adherencia de la ejecución del programa de mantenimiento y plan matriz definido para los activos, desafiando permanentemente los plazos establecidos mantenimientos planificados y no planificados, maximizando la productividad y eficiencia del personal a cargo, tanto personal propio como colaboradores, coordinando servicio de apoyo y logística, verificación de reparables,



repuestos y materiales, usando eficientemente los recursos definidos, velando por el aseguramiento y control de la calidad de los productos y servicios ejecutados.
Lo anterior, gestionando su rol de ejecutor mediante avisos, ordenes, sub avisos, catálogos de falla, hojas de ruta, pautas, informes, notificación y cierres, gestión de materiales y repuestos, en los sistemas informáticos definidos (SAP u otros).
Operar y conducir, de forma responsable y segura, todos los vehículos, equipos y máquinas requeridos para el desarrollo y ejecución de las actividades del proceso, siguiendo la normativa, procedimientos y estándares Divisionales y Corporativos.Implementar, mantener y actualizar proactivamente, la gestión de seguridad, salud y medio ambiente para todo el personal a cargo, instruyendo y asegurando el entendimiento y verificando permanentemente, tanto en lo documental como en las prácticas de terreno, el conocimiento y aplicación rigurosa de los mapas de proceso, matrices de riesgos, procedimientos e instructivos, estándares, normas, controles críticos y todas la herramientas preventivas, cumpliendo las Políticas y Estándares Divisionales y Corporativos en materia de seguridad, salud y medio ambiente.Asegurar y controlar la calidad de ejecución en tareas de mantenimiento de equipos e infraestructuras de la Gerencia, con adherencia a estándares técnicos, procedimientos, normas y/o manuales, asegurando disponibilidad de herramientas y equipos necesarios, y garantizando las competencias, habilidades y experiencia de personal de ejecución clave, tanto propios como colaboradores.Participar y aplicar con adherencia, los sistemas de gestión de mantenimiento (SOMA) y el sistema de gestión de excelencia operacional (C+), participando de las instancias del ciclo de mantenimiento que le permitan contar con los recursos y programas de mantenimiento semanales que ejecutará, utilizando SAP, como también las herramientas y metodologías de gestión disponibles para potenciar la excelencia operacional y el mejoramiento continuo de su área y equipo de trabajo, participando y liderando diálogos de desempeño (DdD), confirmación de procesos (CdP), seguimiento de indicadores de desempeño (KPIs), entre otros.Controla, orienta y aplica al personal a cargo respecto del cumplimiento del reglamento interno, gestionando y modelando las conductas, mentalidades y comportamientos, registrando actividades y situaciones del personal.
Debe gestionar y reportar la trazabilidad de tiempos del personal, control asistencia, ausentismo y vacaciones.
Además, es responsable de gestionar toda la implementación de equipos de protección (EPP), herramientas, equipos, cuentas, equipos de comunicación e informáticos del personal a cargo, inducciones al área, acreditaciones, insumos básicos y otros.Liderar los procesos de desarrollo del equipo de trabajo y las personas a cargo, mediante el sello de liderazgo, implementando los sistemas de gestión de personas e instalando prácticas de trabajo en equipo y buen clima laboral, registrando actividades y hechos del personal en sistemas de información vigentes de la Corporación, evaluando y reportando periódicamente la gestión de desempeño del personal y dando seguimiento mediante retroalimentaciones y coaching.
Además, deberá implementar, ejecutar y dar seguimiento a los programas de capacitación, entrenamiento y/o instrucción interna o externa de su equipo, en ámbitos de seguridad, salud y técnicos de la especialidad.Proponer, desarrollar y ejecutar proyectos operacionales y/o de mejoramiento del proceso, búsqueda de mejores prácticas,



estandarización de procesos y actividades de mejoramiento continuo que permitan agregar valor al negocio y asegurar el logro de los resultados, mediante metodologías y herramientas del sistema de gestión como, resolución de problemas (RdP, RCA), generar estándares, reducción de desperdicios (SMED), calidad (6 Sigma), disciplina y orden (5S), productividad (time on tools), otros.Generar reportabilidad de la gestión del plan de trabajo y todas las actividades a cargo, en el ámbito técnico del negocio, indicadores, personas, seguridad y prevención de riesgos, asegurando la trazabilidad, calidad y completitud de la información, emitiendo informes, gráficos, estadísticas e indicadores de resultados de la implementación y ejecución de planes y programas, promoviendo el aseguramiento de calidad, evaluando la efectividad de la programación y proponiendo acciones correctivas ante la presencia de desviaciones.
Lo anterior, utilizando herramientas informáticas disponibles en el área (SAP, Office, otros).
Requisitos del Cargo:Ingeniero/a o Ingeniero/a en Ejecución, Titulado/a de especialidad Mecánica, Hidráulica, Mantenimiento Industrial o carrera a fin.Al menos 3 años de experiencia en ejecución en mantenimiento industrial en minería.Al menos 2 años de experiencia en plantas de chancado y/o plantas de manejo de materiales.Salud compatible con el cargo.Contar con Licencia clase B vigente.Aspectos Deseables:Contar con un post-titulo relacionado a gestion de activos, hidraulica y/u otros.Contar con certificacion en alineamiento de sistemas motrices, vibracion, ultrasonido y/o lubricación.Conocimientos demostrables en SAP PM.Conocimientos en analisis de fallas RCA y/u otros.Experiencia en ejecución de mantenimiento, programación, reparables, mantenimiento componentes metalmecánicos (bombas, reductores, motores, poleas, piping, estructuras, pica rocas, chancadores, otros).
Experiencia en gestión de personal y coordinación de contratos, sistemas de gestión excelencia operacional, productividad, calidad, seguridad y gestión de riesgos.Experiencia en mantenimiento de sistema de transportes de minerales, chancadores, sistemas oleo hidráulicos y lubricación, sistemas motrices.Condiciones Ofrecidas:Contrato: Temporal .
Cargo contractual Jefe de Turno.Lugar de trabajo: Division Chuquicamata.Jornada laboral: Miercoles a Martes, turno dia y noche.Número de vacantes: 01Cierre de Postulaciones: Jueves 26 de Marzo ****Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.
"Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo."Para asegurarnos de que no se pierda ninguna de nuestra información y/o actualizaciones relevantes, le recomendamos que revise regularmente su carpeta de Spam (correo no deseado).
Si encuentra algunos de nuestros correos allí, asegúrese de marcarlos como "No es spam" o "Correo deseado" para que futuros mensajes lleguen a su bandeja de entrada directamente*Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación.
Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesarioNOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.
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📌 Líder De Turno - Mantenimiento De Planta (Santiago)
🏢 CODELCO
📍 Santiago