05 abr
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Energia
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Santiago
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/192fcb
Horario de Atención: Lunes a Viernes 09:00 a 19:00 hrs. Excepto feriados.
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Auxiliar de Cocina, Residencia Deportiva CAR, Región Metropolitana.
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Área de Trabajo
nAlimentaciónn
Región
nRegión Metropolitana de Santiagon
Ciudad
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Tipo de Vacante
nHonorariosn
Postulaciones a esta convocatoria
nÚltima a las 00:05:43 del 01-04-2026n
Documento(s) requeridos para postular
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- Copia Cédula de Identidad
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- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
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- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
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- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
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nSimbología: Tengo el documento requerido / No tengo el documento requerido La remuneración bruta mensual es de $576.087-, por media jornada, a partir del mes de abril con vigencia hasta diciembre de 2026. El lugar de desempeño de sus funciones corresponde a la Residencia Deportiva del Parque Deportivo Estadio Nacional, Julio Martínez Prádanos.n
En el marco de la ley 20.255, los trabajadores a honorarios deben realizar cotizaciones previsionales para pensiones, accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, y salud; la persona seleccionada tendrá la obligación de realizar esta cotización.
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Objetivo del cargo
nColaborar en las labores de cocina y comedor, manteniendo fundamentalmente la higiene de las dependencias.n
Funciones del Cargo
nLas principales funciones del cargo son:n
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1. Lavar y almacenar adecuadamente todos los artículos que participan en el servicio a los comensales, tales como vajillas, cubertería, bandejas, etc.
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2. Limpieza general de instalaciones y equipos de cocina (campana, plancha, pisos, mesones, etc).
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3.
Mantener limpieza e higiene en las áreas de manipulación de alimentos.
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4. Asistir al maestro y ayudante de cocina en la elaboración de alimentos.
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5. Aplicar normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos en la cocina.
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6. Realizar otras funciones solicitadas por su jefatura directa.
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Perfil de la Función
nLos siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los postulantes.n
Formación Educacional
nLicencia de Enseñanza Básica Completa otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocida por éste.n
No requiere estudios específicos.
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Deseables curso y/o capacitación en Manipulación de Alimento.
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Experiencia sector público / sector privado
nAl menos 1 año de experiencia laboral en relación a las funciones descritas del cargo.n
Competencias
n- Fomento al Deporte y Actividad Física: Conoce la misión de IND y conceptos básicos de deporte y actividad física. Apoya a otros en la elaboración de materiales informativos básicos del Servicio.n
- Orientación al Cliente Interno / Usuario: Identifica claramente los requerimientos de los clientes/usuarios a quienes debe entregar sus servicios. Programa la ejecución de sus tareas, priorizando requerimientos de sus clientes/usuarios. Responde requerimientos de sus clientes/usuarios según los procedimientos y plazos estipulados por la Institución.
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- Trabajo Cooperativo: Colabora con otros miembros de su equipo cuando se le solicita. Responde a requerimientos de otras áreas del IND, en los tiempos, forma y calidad solicitados. Se relaciona de forma respetuosa con los miembros que conforman su equipo de trabajo.
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- Adaptación al Cambio: Entiende y acepta los cambios que impactan sus funciones y tareas. Solicita orientación a sus jefaturas y/o referentes para enfrentar los cambios de forma efectiva. Se mantiene informado acerca de los cambios relacionados con las funciones y tareas que le competen.
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- Aprendizaje Continuo: Se mantiene informado y actualizado en las últimas tendencias de su campo de acción. Aplica sus conocimientos y experiencias en las actividades que realiza. Identifica oportunidades de aprendizaje en su puesto de trabajo, reconociendo experiencias en las que pueden ser aplicadas.
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- Iniciativa y Proactividad: Se adelanta a responder requerimientos o ejecutar tareas, optimizando su tiempo de trabajo. Genera mejoras dentro de sus propias labores. Identifica elementos del ambiente que le permiten adelantarse a los hechos y llevar a cabo acciones de mejora.
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- Orientación a la Calidad y el Orden: Utiliza sistemas para la organización y revisión de la información propia de su ámbito de acción, acorde a estándares y procedimientos establecidos. Prioriza las actividades y asignación de recursos que faciliten el cumplimiento del trabajo y planes a corto y mediano plazo. Corrige personalmente desviaciones en los procedimientos de su trabajo.
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- Resolución de Problemas: Solicita ayuda y escala las posibles soluciones a los problemas a los que se enfrenta
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📌 Auxiliar de Cocina, Residencia Deportiva CAR, Región Metropolitana. (Santiago)
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📍 Santiago