07 abr
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De Beers Group Of Companies
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Santiago
07 abr
De Beers Group Of Companies
Santiago
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/198ezt
Company Description
- Anglo American es una compañía minera líder a nível mundial. Nuestros productos son los ingredientes esenciales de casi todos los aspectos de la vida moderna. Nuestra competitiva cartera de operaciones de clase mundial y recursos por desarrollar, proporcionan los metales y minerales que posibilitan un mundo más limpio, ecológico y sustentable, y satisfacen las crecientes demandas de consumo de las economías desarrolladas y en desarrollo del mundo.
Con nuestra gente en el corazón de nuestro negocio, aplicamos prácticas innovadoras y las más recientes tecnologías para descubrir nuevos recursos; extraer, procesar, transportar y comercializar nuestros productos a clientes en todo el mundo, de manera segura, responsable y sustentable.
Como una compañía minera responsable —de diamantes (por intermedio de De Beers), cobre, metales del grupo del platino, mineral de hierro, carbón y níquel— somos los custodios de valiosos recursos naturales. Trabajamos junto a nuestros socios de negocios y diversos grupos de interés para liberar el valor sustentable que esos recursos representan, tanto para nuestros accionistas, comunidades y los países donde operamos, como para la sociedad en su conjunto.
Anglo American está re-imaginando la minería para mejorar la vida de las personas.
Turno 5x2 Operación Los Bronces, RM
**Job Description
- PROPÓSITO**
Gestionar e implementar las actividades de Perforación y Tronadura, asegurando el cumplimiento de los planes de producción de corto y largo plazo, manteniendo mejoras en perforación autónoma, asegurando material tronado. Gestionar gastos y costos de Perforación y tronadura, productividad y sustentabilidad, bajo estándares de seguridad, valores corporativos y alineado con la estrategia de Anglo American.
**TAREAS CLAVES**
- Aplicar consistentemente los principios de seguridad y salud en todas las actividades de la especialidad, asumiendo la responsabilidad de la seguridad tanto propia como de otras personas, para garantizar el “cero daño” y la eliminación de fatalidades.
- Gestionar y coordinar planes y programas de trabajo en operaciones de Perforación y Tronadura necesario para procesos mineros posteriores, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, seguridad, sustentabilidad, costo y calidad, de acuerdo a estándares y el Modelo Operativo definido por la compañía.
- Dirigir los equipos de trabajo a su cargo para el correcto funcionamiento del área, con el objetivo de dar cumplimiento de manera eficiente y eficaz a los planes de producción, fomentando una cultura de colaboración y alto desempeño laboral.
- Coordinar, controlar y gestionar planes de mejora y optimización de los procesos de Perforación y Tronadura, monitoreando mediciones y KPI´s, asegurando planes de producción establecidos por la compañía.
- Liderar estudios, proyectos y recursos de innovación tecnológica para los procesos de Perforación y Tronadura, con el objetivo de optimizar los estándares y prácticas de trabajo, siempre en búsqueda de la excelencia operacional.
- Responsable de fomentar las mejoras en el proceso de autonomía con el fin de controlar costos y ser líderes en digitalización
**Qualifications
- Calificaciones/Cualificaciones**:
- Grado de Ingeniero Civil Minas,
Ingeniero Civil Industrial, Geólogo o afín.
- Estudios de postgrado en Minería y/o Operaciones Mina (Deseable)
- Desde 5 años de experiência en cargos de Superintendente o Jefaturas en Operaciones Mina.
- Experiência de al menos 3 años en el área de perforación y tronadura (Excluyente)
**Habilidades de Procesos Sociales**
Capacidad de tener interacciones persona-persona productivas y apropiadas mediante la comprensión del comportamiento y las situaciones sociales:
**Autoconocimiento**:
- Capaz de analizar los propios comportamientos y su impacto en los demás y adaptarlos de acuerdo al contexto y las circunstancias.
- Puede observarse a sí mismo en una variedad de encuentros individuales y grupales, reflexionar y aprender de las interacciones, solicitar comentarios e identificar oportunidades de mejora.
- Entiende su rol como miembro del equipo y puede traducirse en sus interacciones diarias.
- Comprende el comportamiento de las personas y los efectos en el equipo, resolviendo conflictos
- Líder de Equipo: Fomenta un clima inclusivo, en el que todos los miembros del equipo se sienten seguros para contribuir, colaborar, recibir retroalimentación y coaching.
**Colaboración**:
- Establece y fomenta las relaciones con las partes interesadas, mediante el uso efectivo de la escucha activa para comprender mejor a otras personas o grupos.
- Comprende cómo influir o negociar con otros, para lograr resultados productivos
- Puede equilibrar efectivamente las interacciones positivas con la realización del trabajo
**Aplicación**
- Iniciativa, determinación, persistencia y compromiso para aplicar todas sus habilidades y capacidades en función de realizar un trabajo productivo confiable y sostenible.
**Otros
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📌 Superintendente Perforación y Tronadura Mina Los Bronces (Santiago)
🏢 De Beers Group Of Companies
📍 Santiago