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Institución

nMinisterio de Vivienda y Urbanismo / Servicio de Vivienda y Urbanización Región de Valparaíso /n

Convocatoria

nAdministrativo Secretario, Contrata, Grado 15°, Depto. Técnico de Construcciones y Urbanizaciónn

Nº de Vacantes

n1n

Área de Trabajo

nArea para cumplir misión institucionaln

Región

n

Región de Valparaíso

n

Ciudad

n

Valparaíso

n

Tipo de Vacante

n

Contrata

n

Postulaciones a esta convocatoria

n7n

Última a las 10:40:13 del 06-04-2026

n

¿Qué documentos necesito para postular?

n

- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

n

Simbología

nn

Tengo el documento requerido

nNo tengo el documento requeridon

Postular a la Convocatoria

n

- Renta Bruta

n891.291n

Condiciones La renta señalada no incluye la Asignación de Modernización, la que conforme se señala en la Ley N° 19.553, se devenga mensualmente, pero se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre, de acuerdo con el cumplimiento de metas del Servicio.

n

Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en dicha fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con a lo menos 30 días de anticipación.

n

Los/as nuevos funcionarios/as que ingresen por procesos de selección, tanto internos como externos,



tendrán un período a prueba de 3 meses, antes de realizar la contratación definitiva, previa evaluación de su desempeño.

n

Objetivo del cargo

nRealizar labores administrativas, registro y atención de público, que sean requeridas y encargadas por el Jefe del Departamento.n

- Funciones del Cargo

n

Funciones específicas del cargo:

na) Atención de Público.n

b) Ingreso y despacho de documentación tanto física como por los sistemas de correspondencia.

n

c) Manejo de la agenda del Jefe de Departamento.

n

d) Agenda y derivaciones de reuniones realizadas a través de la plataforma Ley Lobby, incluyendo los registros que sean requeridos.

n

e) Solicitar a los/as encargados de oficinas/secciones, informes tipo minuta cuando sea necesario para reuniones.

n

f) Apoyo administrativo para las oficinas/secciones dependientes del Departamento Técnico de Construcciones y Urbanización.

n

Funciones transversales al estamento:

nApoyar las funciones que desempeñan los Analistas y Técnicos de su respectiva unidad.n

Atender oportunamente consultas telefónicas, presenciales o por medios tecnológicos.

n

Efectuar diferentes tareas administrativas en apoyo a las diferentes labores que se ejecutan en su unidad.

n

Funciones transversales a la organización:

n





Apoyar en el adecuado funcionamiento del sistema de gestión de calidad que integra.

n

Contribuir a la eficacia y mejora continua de la seguridad de la información institucional, resguardando la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los activos de información de los procesos en los que participa, en consistencia con sus funciones y responsabilidades respecto a la misión, objetivos estratégicos, Política General de Seguridad de la Información, políticas específicas, procedimientos y otros documentos del Sistema de Seguridad de la Información.

n

En general, sin que la enumeración anterior sea taxativa, realizar todas las actuaciones necesarias para el logro del objetivo del cargo y de la Unidad donde se desempeña.

n

Perfil de la Función Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

n

Formación Educacional

nEducación media completa.n

Especialización y/o Capacitación

n

Obligatorio:

nCursos de Microsoft Office nivel usuario.n

Deseable:

nCursos orientados a la atención del usuario.n

Experiencia sector público / sector privado

n

Poseer, a lo menos, 2 años de experiencia en cargos similares.

n

Esta información deberá ser especificada en el respectivo certificado, indicando período (día-mes-año), cargo y/ o funciones realizadas. (Ver formato sugerido Anexo 2).

n

Competencias

n

COMPETENCIAS

n

DEFINICIÓN

n

TRANSVERSALES

n

Trabajo en Equipo/

n

Colaboración

nCapacidad para trabajar con otros equipos o grupos de trabajo u otras personas- integradament

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📌 Administrativo Secretario, Contrata, Grado 15°, Depto. Técnico de Construcciones y Urbanización (Valparaíso)
🏢 Corfo
📍 Valparaíso