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**ADMINISTRATIVO DE REMUNERACIONES Y RRHH (1 vacantes)**Trabajadores (as) area RRHH / Remuneraciones y Compensaciones**:
**DATOS DE CONTACTO**:
**Empresa**:
OMIL Punta Arenas**Actividad económica**:
Actividades de la administración pública en general**DESCRIPCIÓN**:
Cargo: Administrativo de Remuneraciones y RRHH Descripción de la vacante y/o requisitos para la publicación: Gestión de personal: Mantener actualizados los registros físicos y digitales de personal (contratos, anexos, finiquitos, licencias, etc.).
Elaborar y gestionar la documentación relacionada con ingresos y desvinculaciones de empleados.
Gestión del portal Dirección del Trabajo, Licencias Médicas, Previred, etc.
Procesos de remuneraciones: Apoyar en la preparación de nóminas, verificando datos y cálculos.
Realizar el seguimiento de pagos y descuentos.
Atender consultas de los empleados sobre temas relacionados con remuneraciones.
deseable REX + Software de asistencia Excel avanzado.
Habilidades blandas: Organización y planificación.
Comunicación efectiva.
Discreción y confidencialidad.
Orientación al servicio.
Sueldo líquido $800.000.
Fecha estimada de contratación: tercera semana agosto 2025 Tipo de contrato: plazo fijo (periodo de prueba 1 a 2 meses), renovable a plazo fijo (por 3 meses), posterior a indefinido.
Horarios de trabajo: lunes a jueves 07:00 a 16:30 hrs., viernes de 07:00 a 15:30 hrs.
Lugar de trabajo: Punta Arenas
- Magallanes y Antártica Chilena, Punta Arenas