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Analista Control de Gestión Diurno - Grado 14 E.U.S

Horario de atención: Lunes a Viernes de 09:00 a 19:00 horas. Excepto feriados.

Región: Región Metropolitana de Santiago
Ciudad: Independencia

Tipo de Vacante: Postulaciones

Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección.

Remuneración: La renta bruta para grado 14° según planta Profesional 44 hrs. establecida por la escala única de sueldos corresponde a $1.624.871, más bonificaciones o asignaciones según características del cargo.

Beneficio de alimentación por casino institucional.

Objetivo del cargo

Proveer información para la administración y gestión a través del análisis de los resultados de los diferentes instrumentos de medición gubernamentales y locales en el ámbito de la gestión hospitalaria.

Funciones del Cargo

- Apoyar los procesos de planificación y control de gestión del Hospital.
- Realizar seguimiento de indicadores y compromisos Ministeriales y Gubernamentales, tales como: COMGES, Metas Sanitarias y Convenio Fonasa.
- Entregar información oportuna y confiable sobre el estado del cumplimiento de los convenios de desempeño y sus posibles desviaciones, integrando medidas preventivas de ajuste que aporten a la toma de decisiones y la consecución de los objetivos estratégicos.
- Reportar el Costeo hospitalario a través de las herramientas dispuestas para ello (SIG COM).
- Controlar y registrar las prestaciones valoradas de la institución y revisar mensualmente su cumplimiento y cotejar la transferencia.
- Coordinar informes de glosas presupuestarias presentados al Congreso Nacional.




- Generar reportes de ejecución presupuestaria en materias de relevancia para la Dirección y Ministerio.
- Reportar mensualmente Cuadro de Mando Integral por Centro de Responsabilidad con respecto a materias relevantes para la gestión definidas con los instrumentos habilitados para ello.
- Asesorar la formulación de los planes de trabajo de las Subdirecciones y Dirección del Establecimiento en temas de indicadores de gestión y resultados.
- Realizar otras tareas requeridas por la Jefatura o la Dirección del Establecimiento.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los postulantes.

Formación Educacional

- Título Competente de Administrador Público, Ingeniero en Control de Gestión, Ingeniero Comercial, Estadístico.
- Curso Excel Nivel Avanzado.
- Curso Manejo de Base de Datos.
- Curso de GRD.
- Curso de Herramientas de Inteligencia (Power BI, Tableau u otra).
- Curso en Control de Gestión y/o Gestión y Administración Pública.

Conocimientos y/o Habilidades Técnicas

- Excluyente Manejo Sistema SISO, nivel medio-avanzado.
- Excluyente Manejo de Sistema de Costeo SIGCOM, bases teóricas y metodologías aplicadas.
- Excluyente Manejo de Excel nivel avanzado.
- Deseable Manejo de SIGGES nivel medio-avanzado.
- Deseable Conocímiento en REM.
- Deseable Conocimiento y manejo de balance Score-Card.





Experiencia sector público / sector privado

- 1 año de experiencia laboral acreditable como profesional en Unidades de Control de Gestión de servicios de salud públicos o privados.
- Deseable en Unidades de Control de Gestión en Hospitales Públicos pediátricos.
- Deseable 2 años o más de experiencia acreditable en instituciones públicas en funciones relacionadas al proceso de planificación y control de gestión.

Competencias

- Orientación al Cliente Externo e Interno.
- Orientación a la Calidad / Atención al Detalle.
- Capacidad de Planificación y Organización.
- Control de la información.
- Trabajo bajo presión.
- Confidencialidad.

Requisitos Generales

- Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos.

Documentos Requeridos

- Copia Cédula de Identidad.
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley.
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados.
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral.
- Certificado Situación militar al día.
- Certificado de Inhabilidades para trabajar con menores.

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📌 Analista Control de Gestión Diurno - Grado 14 E.U.S (Chile)
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