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La Escuela de Educación de la Universidad de O’Higgins tiene la misión de formar profesionales de excelencia del área de la educación comprometidos con la inclusión y la equidad educativas para el desarrollo de la Región del Libertador Bernardo O’Higgins y de Chile.

La Escuela imparte 7 carreras de pregrado en pedagogía, completando una matrícula de más de 2.000 estudiantes a abril de 2026.

En virtud de lo anterior, la Universidad de O’Higgins busca incorporar a un(a) Coordinador(a) de Gestión Administrativa.

El cargo tiene por objetivo coordinar, gestionar y/o ejecutar el desarrollo de procesos administrativos y de gestión necesarios para el buen funcionamiento de la Escuela de Educación, relacionados principalmente a la gestión presupuestaria, adquisición de bienes y servicios, reportería, y otros afines.

En su labor, coordina el trabajo del personal bajo su supervisión, y lleva a cabo sus labores en conformidad a la planificación estratégica de la Escuela, y a los lineamientos establecidos por la Universidad de O’Higgins.

Responsabilidades

- Realizar el seguimiento y registro a la ejecución del presupuesto de la Escuela de Educación, asesorando a la dirección de escuela y jefaturas de carrera en los aspectos que se requieran.
- Coordinar y monitorear la solicitud de adquisiciones de bienes y servicios, según las modalidades establecidas en la normativa, así como la gestión de convenios de honorarios a prestadores externos a la estructura permanente de la Escuela.
- Coordinar la elaboración y presentar informes, bases de datos y otro tipo de reportería que le sea solicitada, velando por la pertinencia y posibilidad de la información.
- Coordinar y monitorear el desempeño operativo del equipo de funcionarios(as) que se encuentren bajo su supervisión –2 personas–, alineando sus funciones a los requerimientos de la Escuela.
- Gestionar y/o apoyar la coordinación logística de eventos,



ceremonias y actividades que lleve a cabo la Escuela de Educación.
- Gestionar, con el área encargada, la elaboración y difusión de productos comunicacionales que aporten a transmitir información relevante para estudiantes, docentes y otros afines.
- Proponer, diseñar e implementar mejoras a los procesos administrativos de la Escuela, que aporten a optimizar su gestión.
- Participar activamente en reuniones de coordinación y articulación de la Escuela, y aquellas externas en que se le solicite.
- Apoyar el desarrollo de planificaciones y proyectos para Escuela de Educación, desde su área de competencia.
- Otras labores afines que sean definidas por la dirección de escuela.

Requisitos Generales

- Disponibilidad para cumplir su jornada completa de forma presencial en el Campus Rancagua de la UOH.
- Disponibilidad para movilizarse a otras instalaciones de la universidad, así como también a otras instituciones, en el marco de sus labores.
- Residencia en la zona.
- No poseer inhabilidades para ejercer cargos o funciones públicas.

Experiencia Competente

- Experiencia en procedimientos administrativos del sector público.
- Deseable experiencia laboral en educación superior.
- Deseable experiencia liderando equipos.

Conocimientos Técnicos y Procedimentales

- Compras y licitaciones públicas.
- Convenios de honorarios.
- Logística de eventos.
- Gestión presupuestaria en el sector público.
- Reportería y elaboración de informes.
- Gestión de proyectos.

Conocimientos Normativos

- Gestión financiera del Estado.
- Procedimientos administrativos del sector públicos.
- Compras públicas.
- Presupuestos públicos.

Sistemas de Información

- Microsoft Office nivel intermedio‑avanzado
- Plataformas de videoconferencia (e.g.

Zoom).
- Sistemas de control de gestión, evaluación y monitoreo.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

#J-18808-Ljbffr

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📌 Coordinador(a) de Gestión Administrativa - Escuela de Educación (Reemplazo pre y posnatal)
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