Analista de Recursos HH.HH y Remuneraciones (Región Metropolitana)

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18 may
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Importante Empresa
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Región Metropolitana

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Importante Empresa

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Importante empresa del rubro Industrial se encuentra en la búsqueda de un Analista de RR.HH. y Remuneraciones con un sólido manejo en remuneraciones, cuya misión principal será ejecutar el proceso completo de remuneraciones, asegurando la calidad, eficiencia y el oportuno pago de las mismas. Adicionalmente, gestionará todas las funciones relacionadas con el ciclo de vida del colaborador, desde su incorporación hasta su desvinculación, para la ubicación de Santiago.
Responsabilidades Fundamental
- Gestión de Remuneraciones y Cumplimiento Legal
- Responsable del cálculo y pago de remuneraciones, garantizando el cumplimiento del proceso y los procedimientos posteriores (Pago de cotizaciones previsionales, anticipos, finiquitos, entre otros).
- Preparar y proveer información detallada para los cierres contables y la Distribución de Costos-Dotación del personal.
- Informar los valores del impuesto único para su incorporación en el Formulario F29.
- Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral, previsional y de seguridad social.




- Gestionar y atender consultas de trabajadores y/o terceros (empresas, instituciones y personas).
- Administración y Desarrollo de RR.HH.
- Mantener actualizada la documentación laboral y los expedientes de personal.
- Gestionar procesos de fiscalización de organismos públicos.
- Elaborar informes de cumplimiento normativo y estadísticas laborales.
- Participar en el Reclutamiento y Selección de personal.
- Manejar las Relaciones Laborales y la Negociación Colectiva.

Requisitos del Perfil
Formación Profesional: Contador, Ingeniero en Recursos Humanos, Ingeniero en Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comprobable en Remuneraciones y en procesos generales de RR.HH.
Habilidades Técnicas:
- Manejo de Excel intermedio.
- Manejo de Nóminas de remuneraciones.
- Conocimiento en Normativa Laboral.

Condiciones Laborales
Tipo de Contrato: Contrato directo con la empresa.
Horario: Lunes a Viernes.
Lugar de Tr

📌 Analista de Recursos HH.HH y Remuneraciones (Región Metropolitana)
🏢 Importante Empresa
📍 Región Metropolitana

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