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Explora busca un Talent Management Analyst para diseñar y gestionar programas de desarrollo y planes de carrera en Santiago, Chile. El candidato idóneo contará con al menos 6 años de experiencia en gestión de talento y gestión de cambio, así como un título en Psicología organizacional o Ingeniería Comercial. Se valorará la experiencia en plataformas HRIS y el manejo intermedio de Excel. La posición es clave para asegurar el desarrollo y retención del talento en la compañía.
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📌 Analista de Gestión del Talento: Desarrollo y Cambio (Santiago)
🏢 Explora
📍 Santiago
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