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Buscamos Analista de Remuneraciones Senior para ser parte del equipo de gestión de personas del área de RRHH.
El foco del cargo será calcular y procesar las remuneraciones para toda la dotación de la empresa, con el fin de asegurar la correcta gestión y cumplimiento de los procesos de pago, contribuyendo a una administración eficiente y transparente del capital humano.
Desafíos
- Procesar y controlar el cálculo de remuneraciones, cotizaciones previsionales y finiquitos.
- Administrar y mantener actualizada la información de colaboradores en Softland.
- Gestionar licencias médicas, vacaciones, horas extras y ausentismos.
- Preparar reportes mensuales y apoyar cierres contables asociados a remuneraciones.
- Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y previsional vigente.
- Entregar soporte y atención a los colaboradores ante consultas de liquidaciones, anticipos o incentivos.
Qué buscamos
- Formación técnica nivel medio o profesional en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería en RRHH, Contabilidad, o carrera afín
- Al menos 3 años de experiencia en áreas de remuneraciones en empresas de alta dotación (más de 500 colaboradores)
- Excel avanzado
- Manejo de ERP Softland EXCLUYENTE
- Conocimiento legislación laboral vigente, relaciones laborales, entre otros.
- Disponibilidad para trabajar algunos sábados por turno
Lugar
Fulll Presencial Pudahuel
Requerimientos
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- 3 años de experiencia
- Conocimientos: Recursos humanos, Softland erp
- Palabras clave: analyst, senior, sr
#J-18808-Ljbffr
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