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Una consultora internacional busca un competente para aportar en la gestión del aprendizaje.
Las responsabilidades incluyen implementar experiencias de aprendizaje, mantener registros y generar reportes.
Se requiere un título en Administración de RRHH y de 0 a 3 años de experiencia.
Se valoran habilidades como trabajo en equipo y capacidad de adaptación.
Ofrecen un paquete de compensación competitivo y programas de bienestar.
J-*-Ljbffr
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📌 Especialista En Capacitación Y Aprendizaje Lms Santiago (Chile)
🏢 EY
📍 Chile
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.