Puestos Vacantes: Jefa E Aprendizaje Santiago

Puestos Vacantes: Jefa E Aprendizaje Santiago

18 may
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Reconocida empresa
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Santiago

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Reconocida empresa

Santiago

¿Estás lista(o) para enfrentar nuevos desafíos y construir juntos la minería del futuro?

En Empresa confidencial creemos en la igualdad de oportunidades y fomentamos un contexto laboral diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas. Promovemos la innovación, el trabajo participativo y el desarrollo de tus habilidades. Únete a nuestro equipo y descubre cómo juntos podemos contribuir hoy a la minería del futuro.

Jefa(e) de Aprendizaje - Turno 4x3 Híbrido – Compañía Minera Zaldívar

Estamos en búsqueda de una(un) profesional con capacidad para garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la compañía, asegurando la ejecución del plan de capacitación local y liderando los procesos de gestión de demanda de aprendizaje y desarrollo, de acuerdo con la estrategia Corporativa y de Zaldívar, con la finalidad de dar cumplimiento a los objetivos de la Compañía.

Principales Desafíos

Liderar al equipo de aprendizaje de la compañía para lograr el cumplimiento del plan de capacitación local,



garantizando el alineamiento con la estrategia de aprendizaje del Grupo Minero.
Liderar la planificación, ejecución y seguimiento del plan anual de capacitación y desarrollo para toda la organización.
Gestionar la detección de necesidades de aprendizaje, alineando las iniciativas de capacitación con los objetivos estratégicos del negocio.
Coordinar y supervisar la entrega de programas de formación internos y externos, asegurando la calidad y pertinencia de los contenidos.
Administrar el presupuesto del área de aprendizaje, optimizando recursos y garantizando el retorno de la inversión.
Asesorar a líderes y áreas internas en la identificación de brechas de competencias y en la definición de planes de desarrollo individuales y colectivos.

Requisitos De Postulación

Título cualificado universitario de carreras de ciencias sociales y/o ingeniería.
Al menos 8 años de experiencia en áreas de Personas, con experiencia al menos 5 años en Aprendizaje y Desarrol

📌 Puestos Vacantes: Jefa E Aprendizaje Santiago
🏢 Reconocida empresa
📍 Santiago

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