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Institución
- Ministerio de Vivienda y Urbanismo / Servicio de Vivienda y Urbanización Región de Coquimbo /

Convocatoria
- Técnico de Nível Superior en Educación Parvularia

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional

Región
- Región de Coquimbo

Ciudad
- La Serena

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**0**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

823.978

Condiciones
- La renta indicada no incluye la Asignación de Modernización, ya que conforme lo señalado en la Ley N° 19.553, ésta se devenga mensualmente, pero se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre, de acuerdo con el cumplimiento de metas del Servicio.
- Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en dicha fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con a lo menos 30 días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Asistir y apoyar activamente a la Educadora de Párvulos en la educación y atención integral de niños(as) en edades entre seis meses a cinco años, en diversos contextos para el logro de aprendizajes significativos, colaborando en atenciones de niños/as con necesidades educativas especiales.
- Funciones del Cargo




- Apoyo a la ejecución de acciones de contención a párvulos, y apoyar permanentemente a la Educadora de párvulo en proceso educativo.
- Conocimiento, apoyo y contención en la integración de párvulos con necesidades educativas especiales
- Conocimiento, apoyo y contención en estudiantes pertenecientes a la neurodiversidad.
- Apoyo a la realización de trabajos de rutina, y la atención individual de párvulos a su cargo (mudas, alimentación, cuidado y hábitos).
- Apoyo a la preparación de material y planificación actualizadas en las bases curriculares para las actividades planificadas.
- Asistir a reuniones técnicas mensuales junto al equipo de trabajo.

Apoyo y participación en celebraciones, salidas a terreno, actos y actividades planificadas

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Titulado/a de la carrera Técnico de Nível Superior en Educación Parvularia.
- En el caso de los postulantes con estudios en el extranjero, deberán acreditar su convalidación de acuerdo con la normativa vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Primeros Auxilios
- Manejo de conductas por etapas en niños (as)
- Manejo del estrés
- Actualización en educación de párvulos
- Manejo en Neurodiversidad y TEA
- Manejo de las nuevas leyes de inclusión
- Manejo de herramientas computacionales a nível usuario (Excel, Word, Power Point, Outlook,



Internet, otro)

Experiência sector público / sector privado
- Experiência laboral de al menos un (1) año en el área de Jardín y Sala Cuna.

Competencias

**Competencias transversales.**
- **Trabajo en Equipo/Colaboración**:Capacidad para trabajar con otros equipos o grupos de trabajo u otras personas
- integradamente y de manera efectiva para alcanzar metas comunes y objetivos de la Institución; compartir conocimientos y manifestar una predisposición a escuchar y aceptar aportes de otras personas; contribuir al consenso y aceptarlo; alinear los objetivos propios a los objetivos de la organización y/o del equipo. Responsabilizarse de las tareas encomendadas por el equipo y comprometerse con el resultado del trabajo grupal. Establecer relaciones de cooperación para que las distintas habilidades personales sean compatibles. Preocuparse no sólo por las propias tareas sino también por las del resto del equipo de trabajo.
- **Orientación al Cliente**:Desarrollar con iniciativa relaciones con los clientes/usuarios, haciendo esfuerzos para escucharlos y entenderlos; prever y proporcionar soluciones a las necesidades de éstos; otorgar alta prioridad a su satisfacción. Implica un deseo de servir o ayudar a los clientes, de comprender y satisfacer sus necesidades. Además, supone interés por conocer y resolver sus problemas, tanto del cliente interno como externo. Implica la disposición a atender, de un modo efectivo, cordial y empático.
- **Flexibilidad/Adaptación**:Capacidad para adaptarse y trabajar en variadas y diferentes situaciones, con personas o grupos diversos. Supone entender y valorar posturas diferentes o puntos de vista distintos y hasta encontrados, adaptando su propio comportamiento a medida que la situación cambiante lo

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📌 Técnico de Nivel Superior en Educación Parvularia (La Serena)
🏢 Corfo
📍 La Serena