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Una empresa en el área de recursos humanos busca un responsable para gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento y contratación. Este rol requiere al menos 1 año de experiencia en reclutamiento masivo y disponibilidad para trabajar de forma presencial en Santiago. Es esencial tener un título en Técnico en RRHH o una carrera afín. La empresa promueve la inclusión laboral y está abierta a ajustes razonables para asegurar igualdad de oportunidades.
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📌 Reclutador Masivo – Gestión de Talento Presencial (Santiago)
🏢 Sigdo Koppers
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.