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Misión:
Gestionar, controlar y realizar la totalidad del proceso de pago de remuneraciones, cálculos, descuentos previsionales, y revisión de finiquitos para asegurar su correcto y oportuno pago de acuerdo a la normativa laboral legal vigente y a los lineamientos de la Organización.

Principales funciones y tareas:
Controlar y Realizar los procesos de remuneraciones del personal y así asegurar su correcto y oportuno pago.
Realizar emisión y revisión de planillas de pago y antecedentes relevantes para el cálculo de remuneraciones del personal Samsonite.
Mantener actualizada la información de instituciones previsionales, retenciones, descuentos, adelantos, para el adecuado y correcto cálculo de remuneraciones.
Analizar y resolver diferencias en pagos previsionales y evitar cobros judiciales por estos conceptos (Mora Presunta).
Generar el calendario mensual del proceso de pago de remuneraciones abarcando los principales hitos del proceso, post revisión y validación con HRBP SOLA, debe informar a las distintas áreas el calendario para su cumplimiento.




Asegurar el pago de remuneraciones del personal Samsonite en el penúltimo día hábil del mes.
Realizar la habilitación de liquidaciones del personal y desglose de bonos variables/comisiones asociadas.
Elaborar cuadraturas de pagos, ingreso de leyes sociales, centralización y contabilización del proceso de remuneraciones de la Organización.
Generar libros de remuneraciones mensuales de la Organización, informar en portal DT y así garantizar la adecuada entrega de información a las áreas involucradas.
Supervisar el cálculo y pago de finiquitos a trabajadores desvinculados, control resumen finiquitos banco (revisión de bajas Previred, AFC, HCM, ISSA, IDM).
Provisionar comisiones, bonos meta, indemnizaciones y vacaciones mensualmente, para entregar al área de Finanzas de forman mensual, de acuerdo con calendario establecido.
Gestionar pago de remuneraciones y cotizaciones previsionales, cargado archivo en

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📌 Encargado A Remuneraciones Las Condes
🏢 Saxoline
📍 Las Condes