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Funciones principales:
Publicación de ofertas laborales en diferentes medios (sitio web corporativo, portales de trabajo, redes sociales, etc.)
Apoyo en la preparación de información a presentar a clientes (CV, certificados, validaciones, referencias, informes, etc.)
Llevar registro en sistema de información pertinente a cada proceso
Realizar el nexo con diferentes Universidades para dar a conocer opciones laborales para su red de ex alumnos
Atención y orientación telefónica a postulantes u otras consultas

Formación académica:
Cualificado del área de RRHH

Años de experiência:
Mínimo 3 años en gestión de procesos de reclutamiento y selección de personal.

Conocimientos técnicos y otros requisitos:
Reclutamiento & selección
Experiência en gestión administrativa
Office usuario avanzado (Excel, word, ppt, Outlook, etc.)
Conocimientos de los perfiles laborales presentes en minería (deseable)
Residencia en Santiago

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📌 Analista De Reclutamiento Y Selección Santiago (Chile)
🏢 PARTNERH CONSULTORES
📍 Chile