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Resumen del puesto
Analista Atracción de Talento (plazo fijo) encargado de apoyar en el proceso de reclutamiento y selección desde el levantamiento de perfil hasta el proceso de onboarding del candidato seleccionado.
Responsabilidades y requisitos
- Manejo entrevista por competencias
- Experiencia entre 1 y 3 años en la posición
- Capaz de liderar proyectos de atracción de talento
- Disponibilidad para estar a plazo fijo
Equidad y diversidad
Estamos por segundo año consecutivo certificados por Equidad.CL como uno de los mejores lugares para trabajar para el talento LGBTIQ+. Tenemos una estrategia de equidad de género, siendo reconocidos como la 4ta empresa de GPTW mujeres. También reforzamos nuestro compromiso con la inclusión laboral de las personas en situación de discapacidad.
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📌 Analista Atracción del Talento Plazo FIjo (Santiago)
🏢 Itaú Chile
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.