20 may
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Junta Nacional De Jardines Infantiles
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Temuco
20 may
Junta Nacional De Jardines Infantiles
Temuco
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1cs201
Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 2 Vacantes
Termina en 3 días.
Completa
Vicuña Mackenna 914, B1821 Temuco, Araucanía, Chile
La JUNJI Araucanía invita a al cargo de administrativo, grado 20 E.U.S, para la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas, de la comuna de Temuco, Región de La Araucanía.
La misión del cargo es contribuir al cumplimiento de los objetivos de la Subdirección brindando asistencia y soporte administrativo facilitando así la gestión de las unidades que la componen y a su vez brindar atención a los usuarios internos y externos de la Subdirección.
**Vacantes: 2**
**I. Requisitos**
Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero éstos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Licencia de educación media o equivalente de una institución reconocida por el estado.
**II. Experiência**:
- Acreditar al menos 1 año de experiência laboral en el área administrativa en instituciones públicas o privadas.
**III. Competencias del cargo**
- Trabajo cooperativo
- Orientación al servicio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
- Comunicación efectiva
- Iniciativa y autonomía
**IV. Conocimientos requeridos**
- Excel intermedio
- Uso de herramientas de Microsoft Office
- Conocimientos del estatuto administrativo
**V. Principales funciones**
- Recopilar información requerida por las distintas unidades.
- Mantener al día los procedimientos de la oficina.
- Procesar calendario administrativo.
- Coordinar la mensajería interna como externa.
- Efectuar tareas administrativas de apoyo y soporte a la Subdirección.
- Otras tareas encomendadas por su jefatura.
**VI. Documentos que debe adjuntar en su perfil para**:
- Currículum actualizado.
- Licencia de Enseñanza Media o equivalente.
- Certificado que acredite experiência laboral requerida.*
**La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.**
- Para acreditar la experiência profesional exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa, RRHH) que indique:
- Identificación personal
- Nombre del cargo e idealmente funciones específicas del cargo.
- Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado)
- Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.
**Serán inválidos los certificados de cotizaciones, contratos, nombramientos, finiquitos, certificados de antigüedad u otros que NO cumplan con todos los puntos mencionados.**
Se solicita a todos los postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para aprobar una evaluación de competencias en línea:
- Nombres:
- Apellidos:
- Correo:
- Nacionalidad:
- Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).
**VII. Plazo de postulación**
Las postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del día **jueves 11 de septiembre** **de 2025.**
**VIII. Otras consideraciones**
En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.
Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.
Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.
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📌 Administrativo/a Subdirección Gesdep, Comuna de Temuco - Región de La Araucanía
🏢 Junta Nacional De Jardines Infantiles
📍 Temuco