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Descripción del cargo

Nos encontramos en búsqueda de un/a Psicólogo/a Laboral para un cargo de reemplazo, quien será responsable de gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección de personal, desde la atracción de candidatos hasta su incorporación, incluyendo evaluaciones psicolaborales y seguimiento de dotación.

El cargo considera una fuerte presencia en terreno, trabajando de forma directa con operaciones y clientes internos, con el objetivo de asegurar la continuidad operacional del contrato y aportar desde la gestión de personas y la psicología organizacional.

- ️ Funciones principales

- Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección.
- Realizar entrevistas y evaluaciones psicolaborales.
- Elaborar informes psicolaborales y validar ajuste al cargo.
- Coordinar ingresos de personal (documentación, exámenes, acreditaciones).
- Mantener seguimiento y control de dotación del contrato.




- Coordinar entrevistas con jefaturas y cliente.
- Gestionar publicaciones y fuentes de reclutamiento.
- Elaborar reportería de procesos y seguimiento de indicadores.
- Apoyar iniciativas de clima, rotación y riesgos psicosociales.
- Participar en programas de bienestar y seguridad laboral.

Requisitos

- Título competente de Psicólogo/a.
- Experiencia en reclutamiento y selección.
- Experiencia en evaluaciones psicolaborales.
- Disponibilidad para trabajo en terreno.
- Manejo de herramientas de reclutamiento.
- Deseable

- Experiencia en minería o rubros industriales.
- Conocimiento en riesgos psicosociales.
- Experiencia en procesos de acreditación.

Condiciones

- Modalidad: Terreno (según proyecto)
- Jornada: Completa
- Tipo de contrato: remplazo 3 - 4 meses.

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📌 Psicólogo, plazo fijo (Santiago)
🏢 Ferrostaal Chile
📍 Santiago