Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1cvnjg
En EMSA buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Experto/a en Prevención de Riesgos Sernageomin A, quien será responsable de entregar apoyo especializado en los ámbitos de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), gestionar y supervisar la implementación de los controles y exigencias, en cumplimiento de la normativa legal aplicable, el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) y las directrices Corporativas velando siempre por la excelencia operacional del proyecto.
Principales funciones
Asegurar el cumplimiento de los estándares definidos en el proyecto, velando por la excelencia operacional.
Asegurar la implementación y mantención del SGSST y que éste sea conforme con la legislación vigente en su proyecto.
Cumplir y hacer cumplir los Estándares de Seguridad y de Salud en el Trabajo; el Listado de Riesgos Críticos y sus controles y el RESST en su proyecto.
Ejecutar el cumplimiento de los objetivos y plazos y la continuidad operacional de los proyectos,
así como las que impliquen aplicación de una norma legal, técnica o interna de EMSA, especialmente las relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo y el medio ambiente, deben ser tomadas de común acuerdo por la triada
Comunicar a los otros dos miembros de la triada, aquellas materias que requieran de resolución colegiada antes de implementar la medida.
Comunicar decisiones relevantes que por su importancia deban ser puestas en conocimiento y consideración de la triada directiva.
Requisitos del perfil:
Ingeniero en prevención de riesgos o Experto en prevención de riesgos.
Certificado en la autoridad sanitaria y Sernageomin (categoría A)
Manejo de crisis y contingencias.
7 años de experiencia.
Condiciones:
Contrato a plazo fijo por cuatro meses con posibilidad de extensión.
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1cvnjg
📌 Experto/a En Prevención De Riesgos Sernageomin A Calama
🏢 Exploraciones Mineras Andinas S.A. - Filial Codelco
📍 Calama
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.