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Relevante empresa del sector se encuentra en búsqueda de un/a Coordinador Comercial de Recursos Humanos (Outsourcing). Principales funciones: Gestionar procesos asociados a servicios de Outsourcing, asegurando el correcto control y seguimiento operativo. Ejecutar y dar seguimiento a procesos de pagos mediante SAP. Administrar y mantener actualizada la documentación administrativa y operacional del área. Validar información relacionada con servicios de terceros y controlar su correcta ejecución. Elaborar reportes e indicadores de gestión asociados a procesos internos. Coordinar procesos de contratación de personal externo. Supervisar la emisión y seguimiento de órdenes de compra y pagos asociados. Gestionar recursos logísticos y materiales requeridos por los equipos de trabajo. Generar reportes periódicos de avance y resultados según requerimientos del área. Monitorear el cumplimiento de procesos administrativos, identificando posibles desviaciones y proponiendo mejoras.



Implementar planes de acción orientados a optimizar procesos administrativos y operacionales. Buscamos un perfil: Con experiencia en Outsourcing y gestión de pagos. Adaptable y con capacidad de adaptación a distintos escenarios y necesidades del negocio. Con fuerte orientación al cliente interno y externo, promoviendo una gestión cercana, eficiente y de calidad. Requisitos: Título competente en Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Control de Gestión o carrera afín. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Conocimiento en Ley de Subcontratación (deseable). Manejo de Excel intermedio (comprobable). Experiencia en ERP SAP. Condiciones laborales: Jornada laboral: Lunes a viernes horario de oficina
Renta acorde al mercado
Contrato laboral

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📌 Coordinador Comercial De Servicios Outsourcing Santiago
🏢 Importante Empresa
📍 Santiago