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Objetivo : Elaborar y entregar un Plan Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC) mediante el levantamiento de información estratégica de los perfiles docentes y de asistentes del aula pertenecientes al Departamento de Educación de la Corporación Municipal de Desarrollo Social de Antofagasta (CMDS).

Esto permitirá guiar el desarrollo de planes formativos pertinentes, según los requerimientos y prioridades levantadas, las cuales positivamente en las competencias de los perfiles participantes del proceso.

Este cargo desempeñará un papel fundamental en la identificación y análisis de las necesidades de capacitación del personal del Departamento de Educación de la CMDS.

El trabajop principal es evaluar las competencias actuales, identificar brechas de conocimiento y habilidades,



y diseñar estrategias de desarrollo de capacidades efectivas.

Requisitos:
Cualificado
Experiência previa en diagnóstico de necesidades de capacitación (DNC) y desarrollo de competencias.
Conocimientos en pruebas psicométricas y evaluación de competencias.
Habilidades de comunicación y facilitación.
Capacidad para trabajar de manera colaborativa y adaptarse a un ambiente educativo.

Tipo de puesto: Por contrato
Duración del contrato: 2 meses

Pregunta(s) de postulación:
¿Cuentas con experiência desarrollando diagnóstico de necesidades de capacitación (DNC)?

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📌 Psicólogo Laboral Para Proyecto Antofagasta
🏢 Dos Barbas Consultora y OTEC
📍 Antofagasta