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Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Ñuble / Dirección SS Ñuble
Convocatoria
- Administrativo(a) para Subdirección de Gestión Asistencial
Nº de Vacantes
- 1
Área de Trabajo
- Salud
Región
- Región de Ñuble
Ciudad
- Chillán
Tipo de Vacante
- Contrata
**Postulaciones** a esta convocatoria
**28**
Última a las **02:29:57** del **08-10-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
688.048
Condiciones
- Planta: Administrativa.
Calidad jurídica: Contrata.
Grado: 21° EUS.
Lugar de Desempeño: Subdirección de Gestión Asistencial (Depto.
Salud Mental, Depto.
Procesos Clinicos, Depto.
Calidad y Seguridad del Paciente)
- Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
Objetivo del cargo
- Apoyar la gestión administrativa del Departamento de Salud Mental, Departamento de Calidad y Departamento Procesos Clínicos, de la Subdirección de Gestión Asistencial del Servicio de Salud Ñuble.
- Funciones del Cargo
- Elaborar, revisar y tramitar oportunamente la documentación administrativa de ambos departamentos, tales como memorándums, oficios, solicitudes internas, informes, minutas y actas para jefaturas y comités,
entre otros.
- Administrar correspondencia de los Departamentos, verificando recepción, derivación correspondiente y seguimiento.
- Recibir y canalizar llamadas telefónicas, así como gestionar correos electrónicos institucionales de los departamentos a su cargo.
- Calendarización y coordinaciones de móviles en caso de salidas de los profesionales de los departamentos.
En lo que respecta a salud mental, coordinación de móviles de salud mental con referentes técnicos de los equipos clínicos asociados, favoreciendo la optimización de los recursos.
- Apoyar en la organización de reuniones, jornadas y capacitaciones, incluyendo gestión de espacios, asistencia, y requerimientos técnicos o logísticos.
- Tramitar viáticos entregados por los profesionales de los departamentos.
Realizar Monitorear y dar seguimiento al estado de los procesos de pago asociados.
Además de gestionar devoluciones de pasajes de funcionarios, según corresponda.
Llevar registro y seguimiento de viáticos de los equipos dependientes administrativamente de Departamento de Salud Mental.
- Gestionar documentación para el pago de prestaciones de compras de servicios asociadas a los Departamentos a cargo en los plazos correspondientes mensualmente, incluida compras de servicios de la red asistencial gestionadas por el Departamento de Salud Mental.
- Recepcionar y archivar los respaldos asociados a fondos fijos de los dispositivos dependientes del Departamento de Salud Mental.
- Coordinar la solicitud, distribución y control de EPP para los funcionarios del Departamento de Salud Mental y sus dispositivos dependientes.
- Organizar y mantener actualizada la agenda de actividades de las jefaturas de los departamentos a cargo.
- Atender y orientar a público interno y externo, canalizando requerimientos y solicitudes, dentro del horario asignado para cada Departamento.
- Participar activamente en actividades y mejoras del equipo, conforme a normativa institucional.
- Apoyar en proceso de gestión administrativa de calificaciones de los Departamento a cargo.
- Ejecutar tareas administrativas adicionales que la jefatura le encomiende, en concordancia con las necesidades operativas del área y su rol.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
**Acreditar certificado de licencia de enseñanza media completa, otorgado por un establecimiento del estado o reconocido por éste. (Obligatorio)**
Especialización y/o Capacitación
- Se considerará como capacitación atingente: : Excel nível básico; Microsoft Office nível básico; Organización y gestión de correspondencia; Estatuto Administrativo; trabajo en equipo; trato al usuario; comunicación efectiva; resolución de conflictos u otro que la comisión considere atingente.
Experiência sector público / sector privado
**1) Experiência laboral general como Secretaria(o) o Administrativa(o) en Instituciones de Salud Públicas y/o Privadas, de al menos 01 año. (Obligatorio).**
**2) Experiência laboral específica como Secretaria(o) o Administrativa(o) en Instituciones de Salud Públicas, de al menos 06 meses.**
Competencias
- Calidad de Servicio a los Usuarios
Comp
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📌 Administrativo(a) para Subdirección de Gestión Asistencial (Chillan)
🏢 Corfo
📍 Chile