Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1d1ql6

Residencia: Región Metropolitana.Ser responsable de la consolidación, análisis y reporte del desempeño financiero y operativo de Copper Chile, generando información de alto valor para la toma de decisiones. El rol implica una estrecha colaboración con equipos locales e internacionales, incluyendo la casa matriz, y una alta exposición a stakeholders senior.Analizar información financiera y operacional para identificar tendencias, riesgos, oportunidades y generar insights accionables para el negocio.Elaborar y consolidar reportes de desempeño financiero y operativo para stakeholders internos y externos, asegurando calidad, consistencia y oportunidad de la información.Liderar los procesos de cierre mensual, forecast, outlook y presupuesto, incluyendo análisis de P&L;, balance y flujo de caja.Coordinar con equipos operacionales y funcionales para entender las variaciones de desempeño y alinear la información reportada.Preparar presentaciones e informes ejecutivos para instancias de alto nivel, incluyendo reuniones con senior management, ExCo y comités financieros.Desarrollar análisis de competencia y benchmarking, así como evaluaciones de inversión y análisis de trade-offs para apoyar la toma de decisiones.Asegurar la correcta utilización y consistencia de la información en sistemas corporativos (HFM, PlanView u otros) y actuar como nexo con el equipo de Group Finance.Impulsar mejoras continuas y participar en iniciativas de transformación financiera, incluyendo automatización, eficiencia de procesos y proyectos globalesTítulo profesional en Finanzas, Economía,



Ingeniería o carrera afín.Al menos 5 años de experiencia en análisis financiero o roles similares.Adecuado experiencia en minería, commodities o empresas multinacionales.Conocimientos TécnicosExcel avanzado y modelamiento financiero.Herramientas como SAP, Hyperion y/o PlanView (deseable).Inglés avanzado, especialmente para reporting y presentaciones.Habilidades Interpersonales y de LiderazgoAutoconocimientoCapaz de analizar los propios comportamientos e impacto en los demás y adaptar los comportamientos para adaptarse al contexto y las circunstancias.Puede observarse a sí mismo en una variedad de encuentros individuales y grupales, reflexionar y aprender de las interacciones, solicitar comentarios e identificar oportunidades de mejora.Reconoce y acepta la necesidad de poner las necesidades comerciales generales por delante de las suyas y puede lidiar con el conflicto interno / estrés que puede generar.Procesos de EquipoEntiende su rol como miembro del equipo y puede traducirse en sus interacciones diarias.Comprende el comportamiento de las personas y los efectos en el equipo, resolviendo conflictos.Fomenta un clima inclusivo y en el que todos los miembros del equipo se sienten seguros para contribuir, colaborar, recibir comentarios y asesoramiento.Establece y fomenta las relaciones con las partes interesadas, mediante el uso efectivo de la escucha y las preguntas para comprender mejor a la otra persona o grupo.Comprende cómo influir o negociar con otros, para lograr resultados productivos.Puede equilibrar efectivamente las interacciones positivas con hacer el trabajo.Inglés avanzado (excluyente)En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso.#J-18808-Ljbffr

Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1d1ql6

📌 Especialista Desempeño Financiero Chile - Copper Finance Chile, Santiago Associate / Permanent ...
🏢 De Beers Group
📍 Santiago