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Principales desafios del cargo
Liderar y gestionar el equipo de reclutamiento y seleccion, promoviendo un alto desempeño y crecimiento cualificado.
Diseñar, implementar y optimizar procesos y flujos del area para asegurar eficiencia operativa.
Definir, monitorear y reportar indicadores de gestion (KPI) asociados al desempeño del area.
Desarrollar e implementar estrategias de atraccion de talento acordes a las necesidades del negocio.
Establecer y fortalecer alianzas con instituciones, bolsas de empleo y proveedores de reclutamiento.
Asegurar una experiencia de servicio de excelencia para clientes internos y externos.
Supervisar el cumplimiento de procedimientos, documentacion y normativa laboral vigente.
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