Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dahfc
Empresa multinacional de bebidas con presencia en más de 20 países y reconocida por marcas como Big Cola, Sporade y Volt, se encuentra en búsqueda de Gestor(a) de Ventas para Canal Tradicional con cobertura en Graneros y Codegua.
Buscamos personas con experiencia en ventas de terreno, capacidad de negociación y orientación a resultados para fortalecer la presencia de nuestras marcas y desarrollar relaciones comerciales de largo plazo con nuestros clientes.
Funciones principales
Gestionar la cartera de clientes del Canal Tradicional en Graneros y Codegua.
Asegurar la correcta ejecución comercial y disponibilidad de productos en los puntos de venta.
Generar nuevas oportunidades de negocio y aumentar la cobertura de la zona.
Negociar exhibiciones, promociones y acuerdos comerciales.
Cumplir metas de venta y objetivos comerciales definidos por la compañía.
Monitorear la actividad de la competencia y entregar información relevante del mercado.
Ejecutar planes comerciales y realizar seguimiento de indicadores de gestión.
Requisitos
Experiencia mínima de 3 años en ventas en Canal Tradicional, idealmente en consumo masivo.
Movilización propia (excluyente).
Excel nivel intermedio.
Formación técnica o cualificado en áreas comerciales, administración o afines.
Habilidades de negociación, autonomía y orientación al cliente.
Residencia en Graneros, Codegua o comunas cercanas.
Condiciones del cargo
Modalidad: Trabajo en terreno.
Cobertura: Graneros y Codegua.
Contrato a plazo fijo con posibilidad de continuidad.
Renta líquida aproximada: $1.480.000 (incluye cumplimiento de KPI).
Si te apasionan las ventas y buscas incorporarte a una empresa líder de la industria de bebidas, te invitamos a postular.
¡Únete a nuestro equipo y desarrolla tu carrera con nosotros!
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1dahfc
📌 Gestor(a) de Ventas Canal Tradicional en Graneros y Codegua / Renta $1.480.000 Líquidos
🏢 Progestion Chile
📍 Graneros
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.