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estamos en búsqueda de un Técnico en Recursos Humanos con fuerte orientación al área de Remuneraciones y Compensaciones. Buscamos a un competente meticuloso, con gran capacidad de análisis y compromiso con la exactitud en los procesos de pago.
Principales Funciones
Generación de Nóminas de Pago Ejecución y validación del ciclo completo de remuneraciones mensuales, asegurando el cumplimiento de plazos y normativa legal.
Informes para Contabilidad Elaboración de reportes mensuales de costos, centralización de remuneraciones y análisis de cuentas relacionadas para el área contable.
Revisión de Asignaciones Control y validación detallada de bonos, horas extras, asignaciones especiales y descuentos legales.
Gestión de Leyes Sociales Tramitación y pago a través de Previred, además de control de licencias médicas y otros movimientos de personal.
Requisitos del Perfil
Formación Técnico de Nivel Superior en RR.HH., Contabilidad o Administración de Empresas.
Conocimientos Manejo sólido de Legislación Laboral Chilena vigente.
Herramientas Excel nivel intermedio manejo de tablas dinámicas y fórmulas para cruce de datos. Experiencia previa en ERP de remuneraciones.
Competencias Rigurosidad técnica, alta confidencialidad y capacidad de trabajo bajo presión en fechas de cierre.
Ofrecemos Integrarse a una organización sólida en el área de salud, con un equipo enfocado en la mejora continua y la excelencia operativa.
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Tecnico en recursos humanos para el sector de Administracion Oficina en la empresa Sirak Ltda de Santiago Ñuñoa. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.
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📌 Tecnico en recursos humanos mencion remuneraciones (Ñuñoa)
🏢 Sirak
📍 Ñuñoa