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Apoyar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de perfiles profesionales, asegurando una experiencia de excelencia tanto para nuestros clientes como para los candidatos, cumpliendo con los estándares y tiempos definidos por la consultora.
Principales funciones
- Levantamiento y comprensión de perfiles de cargo.
- Publicación de ofertas laborales en distintos portales y redes.
- Búsqueda activa de candidatos (hunting).
- Filtro curricular por competencias y requisitos técnicos.
- Entrevistas telefónicas, por videollamada y presenciales.
- Entrevistas por competencias.
- Aplicación de test psicolaborales.
- Coordinación de evaluaciones técnicas y entrevistas con clientes.
- Seguimiento de procesos activos.
- Actualización de base de datos y ATS.
- Apoyo en tareas administrativas del área.
- Deseable especialización o cursos en Reclutamiento y Selección.

Experiencia:
- 1 a 2 años en reclutamiento y selección.
- Deseable experiencia en consultora de RRHH o trabajando con perfiles profesionales.





Conocimientos técnicos:
- Manejo de portales laborales.
- Entrevistas por competencias.
- Fuerte orientación al cliente
- Organización y buena gestión del tiempo
- Capacidad de análisis
- Trabajo en equipo
- Orientación a resultados

Beneficios
- Integrarte a una consultora en crecimiento.
- Desarrollo profesional y aprendizaje constante.
- Excelente ambiente laboral.
- Ubicación en Providencia.
- contrato plazo fijo y luego indefinido
- caja de compensaciones y otros beneficios

EnWall Partners, consultora especializada en Reclutamiento y Selección, estamos en búsqueda de un(a)Reclutador(a) Junior para integrarse a nuestro equipo del área profesional.
Si te apasiona la selección de talento, disfrutas el contacto con clientes y candidatos, y quieres desarrollarte en una consultora en crecimiento, esta ocasión es para ti.

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📌 Reclutador Jr (Providencia)
🏢 Wall Partners
📍 Providencia