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Institución
- Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Gendarmería de Chile / Dirección Regional GENCHI Región del Maule
- Convocatoria
- ADMINISTRATIVO GRADO 18° E.U.S., PERSONAL ADMINISTRATIVO REINSERCIÓN SOCIAL PARA DESEMPEÑARSE EN EL CP. TALCA
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región del Maule
- Ciudad
- Talca
- Tipo de Vacante
- Contrata-
**Postulaciones** a esta convocatoria
--
- **4**
Última a las **17:36:15** del **10-12-2025**- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)

_Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido- **Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta

950.958
- Condiciones
- **La**renta indicada corresponde al bruto mensualizado, asimilada al estamento Administrativo Grado 18° E.U.S.**
- **Dicha renta se compone de la siguiente forma**:

- **Mes Normal: $775.592. Corresponde a la remuneración bruta de los meses enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre.**
- **Mes Trimestral: $1.301.690. Corresponde a la remuneración bruta durante los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre, la** cual considera la asignación de modernización establecida en la Ley Nº 19.553, sujeta al cumplimiento de las metas institucionales.**
- **En las regiones que corresponda, se deberá agregar el pago por asignación de zona.
**Jornada Laboral 44 horas.**
- De acuerdo a lo señalado en el Art. 10° del Estatuto Administrativo, se hace presente que los empleos a contrata durarán como máximo,



hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que sea prorrogado, informándose con a lo menos, treinta días de anticipación.
- Objetivo del cargo
-**OBJETIVO DEL CARGO**-
-**Mantener el** registro actualizado de las actividades del Programa de Reinserción Social, incorporando todos los aspectos relacionados con la ejecución y objetivos del Programa, acorde al cumplimiento de los lineamientos y orientaciones técnicas vigentes.** Funciones del Cargo
**FUNCIONES DEL CARGO**
-
- Mantener actualizada las bases de datos asociadas al Programa de Reinserción Social, efectuando el registro sobre estado de cumplimiento de las actividades asociadas al mismo.
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- Resguardar la documentación de los usuarios asociados al Programa de Reinserción Social, acorde las orientaciones técnicas y la normativa vigente.
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- Preparar de material de apoyo requerido para la adecuada realización de los talleres de intervención.
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- Actualizar la calendarización semanal con la distribución de los espacios habilitados para la intervención en coordinación con el Supervisor(a) Técnico(a) Local.
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- Cumplir con las demás funciones que disponga su jefatura, dentro del ámbito de su competencia.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
-Formación-




-Licencia de Enseñanza Media o equivalente.

**Deseable**:Título Técnico de Nível Medio Secretariado o afín al cargo.Especialización y/o Capacitación
- **Capacitaciones Deseables**:

- Técnica en redacción de documentos
- Administración de archivos y control de documentación
- Experiência sector público / sector privado
-**EXPERIENCIA LABORAL**-
-**General**-**Específica**-
-**Experiência laboral de, a lo menos, 2 años.**-**Experiência laboral de a lo menos 1 año en labores administrativas.***Nota 1**: La experiência profesional evaluada se considera posterior a la obtención del título profesional o técnico, según corresponda.
- **Nota 2**:Copia de Certificado que acredite experiência laboral, debe indicar cargo, funciones desempeñadas, período en el cual cumplió las funciones, su fecha de inicio y término, con firma y timbre de entidad que lo emite**. S**e recomienda hacer uso del formato de certificado de experiência laboral que se encuentra disponible en el portal de empleos públicos.
- **Nota 3: No** se considerarán contratos de trabajo, finiquitos, certificados de cotizaciones, resoluciones ni decretos para acreditar experiência competente.
**Competencias
-**COMPETENCIAS**-
-**Competencias**-**Definición**-
-**Calidad y orden del trabajo**-Desarrolla el trabajo asignado de forma prolija y con calidad para asegurar el cumplimiento de los objetivos definidos.-
-**Orientación a la tarea**-Efectúa las labores encomendadas de forma planificada, en concordancia con la normativa, procedimientos vigentes y recursos disponibles. Desarrolla sus labores con constancia y de forma óptima.-
-**Tolerancia a la presión**-Mantiene un desempeño adecuado en situaciones de alta exigencia, alcanzando los objetivos previstos.-

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📌 Administrativo Grado 18° E.u.s., Personal Administrativo Reinserción Social para Desempeñarse en El Cp. Talca
🏢 Corfo
📍 Talca