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Institución
- Ministerio de Economía, Fomento y Turismo / Instituto Nacional de Estadísticas /

Convocatoria
- Maestro en Obras Menores - Subdirección Administrativa

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Economía

Región
- Región Metropolitana de Santiago

Ciudad
- Santiago

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**7**
Última a las **22:10:00** del **19-08-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.130.294

Condiciones
- El cargo corresponde a un empleo a contrata, estamento Administrativo, Grado 14.
Aspectos de remuneraciones a considerar para funcionarios nuevos en la Administración Pública:
Contempla los valores para el año 2025 de incentivo base institucional de un 15% de cumplimiento PMG. Los incentivos se reciben sólo si se han cumplido las metas institucionales.
Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre del 2025, el cual puede ser renovado para el siguiente año de acuerdo a los requerimientos.

Objetivo del cargo
- Realizar trabajos de mantención y reparación de instalaciones, habilitación de oficinas, terminaciones de obras, reparación de equipamientos y mantención de los mobiliarios de la Institución, para garantizar el buen funcionamiento y conservación de los bienes, muebles e inmuebles.
- Funciones del Cargo
- Ejecutar servicios preventivos y correctivos en las distintas instalaciones de la Institución de acuerdo con el Programa de Mantención Institucional.




- Realizar todas las mantenciones necesarias según área de especialización, tales como, pintura, carpintería, gasfitería básica, electricidad básica, soldadura y albañilería (en obras menores) requeridas por las distintas áreas de la Institución de acuerdo con la solicitud correspondiente.
- Realizar habilitaciones de oficinas, las cuales constan de demolición de preexistencias, trazado y levantamiento de tabiquerías, nívelación de pisos y reconstrucción de muros, cielos y vanos, requeridas por las distintas áreas de la Institución de acuerdo con la solicitud correspondiente.
- Realizar terminaciones de oficinas, las cuales constan de enlucido y pintura de muros, cielos vanos y puertas, instalación de cielos modulares, instalación de pisos y cerámicos de muros, instalaciones de ventanas, habilitación de puertas y chapas y terminaciones generales de oficinas (instalaciones de cortinas, accesorios de baños, ajustes de mobiliario, etc.), requeridas por las distintas áreas de la Institución de acuerdo con la solicitud correspondiente.
- Ser responsable de maquinarias y herramientas suministradas por la Institución de acuerdo con su área específica de trabajo.
- Planificar en conjunto con su jefatura los recursos a utilizar para el desarrollo de cada una de sus actividades de acuerdo al Programa de Mantención Institucional y al Plan Anual de Compras.
- Dar solución a los requerimientos de los clientes internos de acuerdo con las necesidades entregadas por su jefatura.




- Prestar apoyo en supervisión de empresas prestadoras de Servicios o con contratos vigentes en la Institución de acuerdo con el Programa de Mantención Institucional.
- Realizar el levantamiento básico de los sistemas instalados (sistemas eléctricos, climas, control de acceso, puertas automáticas, sanitarios, entre otros) de acuerdo a solicitud del área de Infraestructura.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media otorgado por un establecimiento de Educación Media del estado o reconocido por éste.

Especialización y/o Capacitación
- Conocimientos en Word y Excel, Nível Básico.
- Conocimientos en Interpretación de planos eléctricos y sanitarios, Nível Básico.
Experiência sector público / sector privado
- 2 años de experiência laboral en áreas relacionadas con remodelaciones, obras, proyectos de infraestructura, unidades de infraestructura y/o mantención de otros organismos públicos.

Competencias

**Orientación al Servicio**: Se refiere a la capacidad de comprender y anticipar las necesidades de sus usuarios, alineando las soluciones a los estándares de calidad y procedimientos de la organización, para lograr su satisfacción, superando las expectativas del trabajo realizado.
**Trabajo en Equipo**: Hace referencia a la capacidad de integrarse y colaborar activamente con otros en el cumplimiento de un objetivo común, aportando al desarrollo de relaciones armónicas entre los miembros del grupo, en las cuales se reconoce y valora el aporte individual de cada persona y se logra anteponer el interés común por sobre el propio.

**Planificación y Organización**: Hace referencia a la

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📌 Maestro en Obras Menores - Subdirección Administrativa (Santiago)
🏢 Corfo
📍 Santiago