28 may
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Corfo
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Santiago
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Institución
- Ministerio de Seguridad Pública / Subsecretaría de Prevención del Delito /
Convocatoria
- Administrativo(a) de apoyo de la División de Seguridad Privada
Nº de Vacantes
- 1
Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
Región
- Región Metropolitana de Santiago
Ciudad
- Santiago
Tipo de Vacante
- Contrata
**Postulaciones** a esta convocatoria
**0**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Licencia de conducir clase B vigente)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.200.760
Condiciones
- El cargo será contratado bajo una remuneración grado13° del estamento administrativo, lo cual se traduce aproximadamente en una renta bruta mensualizada equivalente a $1.200.760
Objetivo del cargo
- Brindar apoyo en labores administrativas en la unidad de dependencia, con la finalidad de optimizar tiempos, facilitar la búsqueda de información, realizar trámites administrativos y suministrar servicios requeridos, cumpliendo con los plazos establecidos, garantizando la entrega oportuna e integral de servicios.
- Funciones del Cargo
1. Brinda apoyo con los procesos que se realizan dentro del área:
- Confecciona documentación inherente al área y apoya a los funcionarios en la tramitación de estas.
- Revisa la documentación de cada proceso o tramite a su cargo, corroborando este correcta y completa.
- Resguarda la información confidencial de usuarios,
ajustado a la normativa interna y legislación vigente.
- Comunica contingencias o situaciones relevantes de usuarios, a su equipo de trabajo, personas de interés y jefatura directa.
2. Brinda apoyo con la información que ingresa al área.
- Revisa la correspondencia y documentación entrante por distintas vías, verificando que corresponda al área y examinando su contenido, asegurando de dar respuesta y/o entregar a quien corresponda.
- Realiza y atiende llamadas telefónicas, verificando que corresponda al área, gestionando según asignación, registrando la información de interés inherentes a la asignación determinada.
- Entrega información a funcionarios de las Unidades de la Institución, acerca de los procesos y procedimientos de la División y de la Institución en general.
3. Realiza Trámites Administrativos.
- Realiza trámites administrativos correspondientes a la División, de acuerdo con solicitud de jefatura directa.
- Cumplir los requerimientos operativos y administrativos de la División.
- Conducir el vehículo institucional y apoyar las actividades en terreno de los profesionales de la División.
- Prestar apoyo en los requerimientos administrativos necesarios para el ejercicio de las funciones de la División.
- Desempeñar otras funciones encomendadas por las jefaturas
- Propone mejoras para el área, identificando las necesidades técnicas del área.
- Entrega asesoría de temas asociados al área,
analizando los antecedentes específicos y orientando a las Divisiones/ Departamentos/ Unidades, acerca de los diferentes escenarios asociados a la inquietud presentada.
- Entrega apoyo al equipo de trabajo respecto de temas de su área.
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media o equivalente.
- _Sólo se considerarán los estudios que estén debidamente certificados según los documentos solicitados para este cargo._
Especialización y/o Capacitación
- Licencia de conducir clase B vigente. (excluyente)
- Excel básico.
- Licencia de conducir clase A2 profesional.
- Curso de capacitación en mecánica automotriz.
- Curso de capacitación en protocolo de asistencia ante accidentes de trayecto.
- _Sólo serán contabilizadas aquellos cursos aquellos cursos que presenten los certificados de aprobación respectivos._
Experiência sector público / sector privado
- Deseable experiência laboral de mínima de 3 años en funciones de:
- Conducción.
- De apoyo en visitas en terreno como asistente
- En labores administrativas.
- _Sólo será considerada la experiência laboral cuyos certificados acrediten tiempo de experiência en el área y funciones asociadas al cargo. Dicho certificado deberá especificar fecha de inicio y término de trabajo, de manera de corroborar la permanencia en cargo o institución. Lo anterior puede ser a través de un certificado legal (formal) emitido por el organismo público o privado donde trabajó, debidamente firmado y timbrado por la jefatura administrativa correspondiente y donde se señalen las funciones y tiempo de desempeño en el cargo. Se brindará más puntaje a la experiência competente certificada relacionada con lo solicitado e
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📌 Administrativo(a) de Apoyo de La División de Seguridad Privada (Santiago)
🏢 Corfo
📍 Santiago