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Nuestro cliente es una empresa minera, con varias operaciones en la región. Actualmente están en búsqueda de un **Subgerente de Gestión de Talento (Coporativo),**que sea responsable de liderar y gestionar estratégicamente distintos subsistemas de Recursos Humanos en sus distintas operaciones, asegurando el cumplimiento de políticas laborales, desarrollo organizacional, servicio a las personas, gestión del talento, y reclutamiento. Coordina con las áreas operativas para alinear los objetivos del negocio con la gestión de personas, velando por el cumplimiento normativo y la sostenibilidad laboral.

**Principales Responsabilidades**:

- Diseñar e implementar estrategias de gestión de personas alineadas con los objetivos de la operación minera.




- Supervisar los procesos de reclutamiento, capacitación, desarrollo y evaluación de desempeño.
- Gestionar el clima organizacional, bienestar y comunicación interna.
- Liderar las capacitaciones internas en las distintas operaciones.
- Coordinar y apoyar a líderes de área en la gestión de sus equipos.

Si tu perfil se ajusta al cargo, por favor presiona en **APLICAR A ESTA OCASIÓN**, o bien presiona en **REFERIR A ALGUIEN** para presentar alguien que creas tenga un buen perfil para el cargo.

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📌 Subgerente de Gestión de Talento (Santiago)
🏢 advantage
📍 Santiago