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Institución
- Autónomo / Universidad de La Serena /

Convocatoria
- Gestor cultural especialista

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Proyectos

Región
- Región de Coquimbo

Ciudad
- La Serena

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**4**
Última a las **03:41:41** del **27-05-2026**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Otros (Certificado de Título)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.419.001

Condiciones
- Calidad Contractual: _Contrata._
- Duración del Contrato: _Los nuevos funcionarios que ingresen a través de procesos de selección, ya sean internos o externos, tendrán un período de prueba de tres meses, según la evaluación y seguimiento del desempeño, este periodo podrá ser extendido hasta el 28 de diciembre de 2026._
- Condición temporal:_ En razón de la naturaleza de los servicios, estos deberán desarrollarse por 44 hrs. semanales._
- Lugar de desempeño: _Presencial en las dependencias de la Universidad de La Serena._

Objetivo del cargo
- Coordinar y ejecutar acciones de gestión cultural asociadas al proyecto ADAIN ULS2493 “Escena Cultural: Artes, Literatura y Patrimonio”, fortaleciendo la vinculación con agentes culturales del territorio, la programación y difusión de actividades artísticas, literarias y patrimoniales, y la implementación de iniciativas orientadas a la participación y mediación cultural de la comunidad universitaria y regional.
- Funciones del Cargo
1. Planificar, coordinar,



ejecutar y dar continuidad a la producción de productos artísticos y literarios impulsados por la editorial universitaria y/o en colaboración con actores del territorio, en instancias regionales y nacionales.
2. Diseñar, implementar y consolidar estrategias de vinculación con el territorio, fortaleciendo la relación entre la Universidad y actores culturales, sociales y comunitarios, y promoviendo la participación de público internos y externos.
3. Coordinar, ejecutar y optimizar la programación cultural, artística y patrimonial del proyecto, asegurando su pertinencia territorial y su enfoque en identidad regional.
4. Diseñar, ejecutar y fortalecer programas y acciones de difusión, mediación cultural y participación, dirigidas a la comunidad universitaria y a la ciudadanía.
5. Fomentar y acompañar la participación estudiantil mediante la formulación, apoyo y seguimiento de iniciativas en gestión artística, cultural y literaria.
6. Coordinar y ejecutar procesos de convocatoria, fondos e iniciativas de extensión
Resolución Exenta N°1530 de fecha 05 de mayo de 2026
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(incluyendo embajadores culturales), asegurando su correcta implementación y seguimiento.
7.Levantar, sistematizar y analizar información del territorio, identificandonecesidades y oportunidades para la toma de decisiones en gestión cultural.
8.Mantener, fortalecer y ampliar redes de colaboración con instituciones,organizaciones y actores culturales del territorio.
9.Contribuir a otras acciones requeridas por la Dirección del proyecto.

Perfil de la Función




- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Título Cualificado de una carrera de al menos ocho semestres de duración en Humanidades, Artes o Ciencias Sociales otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por este.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable postgrado en el área de gestión cultural o disciplinas afines.

Experiência sector público / sector privado
- Experiência en el ámbito cultural comprobable, específicamente en la coordinación y producción de proyectos culturales de mediana o gran escala.
- Experiência de trabajo en instituciones públicas y conocimiento de procesos administrativos del sector público.
- Experiência comprobable en gestión cultural en contextos educativos (establecimientos educacionales o instituciones de educación superior).

Competencias
- Capacidad de coordinación y gestión de proyectos.
- Habilidades de planificación y organización.
- Capacidad de trabajo en equipo y articulación interinstitucional.
- Habilidades comunicacionales y de vinculación con públicos diversos.
- Proactividad y orientación al cumplimiento de objetivos.
- Capacidad de redacción de informes y sistematización de información.
- Manejo de trabajo bajo cumplimiento de plazos y metas
- Contexto del cargo
Contratación por proyecto:

Proyecto ULS2493 “Escena Cultural: Artes, Literatura y Patrimonio ”

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere p

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📌 Gestor Cultural Especialista (La Serena)
🏢 Corfo
📍 La Serena