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Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río
- Convocatoria
- Enfermera(o) CAE Reemplazo pre y postnatal
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.646.180

Condiciones
Tipo de Proceso
ABIERTO
Nombre del Cargo
Enfermera/o
Nº de Vacantes
01
Calidad Jurídica / Horas / Ley / Jornada
Reemplazo 44 HORAS/ Ley N° 18.834/ Diurno
Estamento
Profesional
Grado / Sueldo Bruto
Grado 13° / Renta Bruta: $1.646.180.
Unidad de Desempeño
CAE
Dependencia de Jefatura
EU Supervisora CAE
Lugar de Desempeño
Profesor Zañartu #1085, Comuna de Independencia

Objetivo del cargo
- Programar, coordinar, ejecutar y evaluar los cuidados de enfermería para otorgar una atención integral, y oportuna con altos estándares de calidad a los pacientes pediátricos y su familia, que son atendidos en las distintas unidades del CAE, de acuerdo a normativa técnica y administrativa del Hospital Roberto del Río, y del CR.
- Funciones del Cargo

**FUNCIONES ESTRATÉGICAS DEL CARGO**
- Programar, supervisar y coordinar las actividades necesarias para la atención y cuidados de enfermería, y educación a padres de pacientes, cumpliendo con las normas técnicas,



administrativas y de prevención de IAAS.
- Realizar y Coordinar los exámenes y procedimientos de enfermería, administración de medicamentos que se ejecutan en la unidad, en forma segura, oportuna y amable, cumpliendo con las normas técnicas, administrativas y de prevención de IAAS.
- Mantener actualizados correctamente los registros clínicos de enfermera, estadísticos e informáticos requeridos por paciente y la unidad.
- Supervisar y coordinar todas las actividades necesarias para el cumplimiento de los programas GES, Ministeriales, y LRS, en las atenciones vinculadas a estos programas. Manteniendo el bajo control de pacientes respiratorios actualizado.
- Coordinar con otros profesionales las actividades que se requieran para la atención de los pacientes.
- Supervisar y coordinar al personal a cargo en relación al cumplimiento de: Normas técnicas, adminstrativas, procedimientos, registros, prevención de IAAS.
- Registrar diariamente pacientes atendidos de acuerdo a la prestación brindada en la atención de Enfermera. (Procedimientos, Consulta, Educación).
- Elaborar rotación mensual de TENS de la unidad para la distribución de las tareas administrativas y asistenciales.
- Mantener actualizado inventario de bodega de insumos de abastecimiento y farmacia de la Unidad.
- Realizar mensualmente pedido de insumos de bodega de la unidad de las especialidades a cargo (abastecimiento y Farmacia).




- Supervisar y mantener actualizado registro de material de esterilización de la especialidad.
- Supervisar y coordinar de forma optimizado el uso de maquinarias, equipos e insumos necesarios para la atención de pacientes.
- Colaborar con la docencia de pre y post grado de alumnos de enfermería y de formación técnica.
- Cumplir con las instrucciones y actividades encomendadas por su jefatura en el ámbito de su competencia y acudir al hospital en caso de emergencia sanitaria.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Enfermera(o)

Especialización y/o Capacitación
- Curso de IAAS (Excluyente).
- Curso o taller GES VIH Pediatría/Adolescencia (Deseable)
- Curso Excel (Deseable)
- Curso de buen trato laboral y trabajo en equipo (Deseable)

Experiência sector público / sector privado
- 3 años de experiência laboral en sistema público o privado (Excluyente)
- Experiência ambulatoria en Pediatría (Excluyente)
- Competencias

**COMPETENCIAS CONDUCTUALES**
**1. COMPETENCIAS TRANSVERSALES**

**Competencias Transversales**

**Nível de Desempeño**

**A**

**B**

**C**

**D**

**E**
Orientación al Cliente Externo e Interno

**x**
Adaptación Cambio-Innovación

**x**
Compromiso Organizacional

**x**
- A: BAJO; B: EN DESARROLLO; C: MEDIO; D: ALTO; E: MUY ALTO

**2. COMPETENCIAS ESPECÍFICAS**

**Nível de desempeño requerido (D) **Habitualmente alcanza los objetivos aunque este presionado, y su desempeño es alto en situaciones de mucha exigencia.**2. Trabajo en Equipo “**_Trabajar efectivamente con el equipo o personas fuera de la línea formal de autoridad (por ejemplo, pares, jefaturas) para alcanzar

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📌 Enfermera(o) Cae Reemplazo Pre y Postnatal (Santiago)
🏢 Corfo
📍 Santiago