Coordinador(a) de Bienestar Laboral y Desarrollo (Santiago)

Coordinador(a) de Bienestar Laboral y Desarrollo (Santiago)

28 may
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Corporación Municipal de Renca
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Santiago

28 may

Corporación Municipal de Renca

Santiago

Corporación Municipal de Renca está en búsqueda de un Coordinador de Bienestar y Desarrollo del Colaborador para incorporarse a su equipo. El cargo está destinado a elaborar y ejecutar el plan anual de capacitación, así como diseñar e implementar la política de bienestar de la Corporación, con el objetivo de promover la calidad de vida de los colaboradores y fomentar su desarrollo profesional.

**Objetivos del Cargo**:

- Elaborar y ejecutar el plan anual de capacitación de la Corporación Municipal de Renca, alineado con las necesidades de desarrollo del equipo y los objetivos estratégicos de la entidad.
- Diseñar e implementar la política de Bienestar, orientada a mejorar la calidad de vida de los colaboradores.
- Gestionar licitaciones para la contratación de proveedores que apoyen las acciones de capacitación y bienestar, participando en licitaciones y elaborando las bases técnicas correspondientes.
- Medir y hacer seguimiento de los programas de capacitación y bienestar, implementando las acciones de mejora necesarias para asegurar su efectividad.




- Difundir y administrar el acceso a los beneficios de la caja de compensación y convenios activos, asegurando que los colaboradores tengan acceso adecuado a los incentivos que promuevan su bienestar.

**Requisitos**:

- Título profesional Administrador Público, Psicología, Trabajo Social o afines.
- Experiência mínima de 3 años en cargos similares, preferentemente en entidades públicas o corporaciones.
- Conocimiento y experiência en la elaboración y gestión de planes de capacitación.
- Experiência en gestión de bienestar laboral y beneficios para colaboradores.
- Habilidades para gestionar licitaciones, establecer relaciones con proveedores y elaborar bases técnicas.
- Capacidad de medición y análisis de programas.
- Buenas habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal.

Modalidad de Trabajo: Presencial 44 horas en la comuna de Renca.

Remuneración: $1.771.224 (bruto)

Tipo de puesto: Tiempo completo

📌 Coordinador(a) de Bienestar Laboral y Desarrollo (Santiago)
🏢 Corporación Municipal de Renca
📍 Santiago

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