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**1.Background**

**Diversity, Equity and Inclusion are core principles at UNDP: we value diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate, we foster inclusion as a way of ensuring all personnel are empowered to contribute to our mission, and we ensure equity and fairness in all our actions. Taking a ‘leave no one behind’ approach to our diversity efforts means increasing representation of underserved populations. People who identify as belonging to marginalized or excluded populations are strongly encouraged to apply. Learn more about working at UNDP including our values and**inspiring stories.**

**2. Invitación a realización de pasantías en la Unidad de Investigación de PNUD**

La Unidad de Investigación del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo en Chile tiene el agrado de invitar a la realización de pasantías (2 vacantes) durante el primer semestre de 2025. Se espera que el trabajo comience el 01 de abril de 2025, con una duración mínima de 4 meses, en modalidad Full-Time.

La función de las personas seleccionadas será la de colaborar en labores de prioridad para la Unidad de Investigación del PNUD, en el marco de los estudios en curso que estará desarrollando.

Se espera que las/los seleccionadas/os tenga habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios con una actitud proactiva además de contar con la disciplina necesaria para trabajar en forma autónoma, sin necesidad de supervisión permanente y con aptitud para resolver problemas diligentemente.

Se buscan pasantes que se incorporen al equipo como ayudantes de investigación, en línea con las funciones que se detallan más adelante.

**3. Contexto y propósito del cargo**





El PNUD es la red mundial de las Naciones Unidas para el desarrollo que promueve el cambio y conecta a los países con los conocimientos, la experiência y los recursos necesarios para ayudar a los pueblos a forjar una vida mejor. Es el organismo principal de Naciones Unidas para el desarrollo, por lo que cuenta con una posición única para ayudar en la implementación de la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a través del trabajo en más de 170 países y territorios.

Desde 1996, la oficina del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en Chile ha producido 12 Informes de Desarrollo Humano (IDH) y otros múltiples productos de conocimiento, que han permitido al país comprender diversas dimensiones de la vida social en la ruta hacia el desarrollo. Recientemente se ha publicado el IDH 2024 de Chile titulado ¿Por qué nos cuesta cambiar? Conducir los cambios para un Desarrollo Humano Sostenible, el cual ofrece una explicación a las dificultades de la sociedad chilena para conducir los cambios que el país necesita y que han sido largamente demandados por la ciudadanía. Reconociendo los intensos procesos de cambios experimentados en las últimas décadas, el Informe explica las insuficientes capacidades para cambiar en Chile a partir de dos factores: la relación disfuncional entre los actores de la conducción (ciudadanía, elites y movimientos sociales) y la preeminencia de lógicas inhibidoras de la conducción a nível de las subjetividades, los discursos públicos y las instituciones.



El Informe plantea que los obstáculos para una conducción exitosa de los cambios son considerables, por lo que es fundamental aprovechar las oportunidades que existen y construir las condiciones que permitan asumir la tarea de superarlos.

A partir de los resultados del IDH 2024 de Chile, la Unidad de Investigación se encuentra actualmente desarrollando una serie de estudios que profundizan en sus resultados y que extienden la agenda de investigación en áreas claves para el Desarrollo Humano. En este marco, la Unidad de Investigación del PNUD en Chile tiene el agrado de invitar a la realización de pasantías en nuestra institución durante el primer semestre de 2025. Se espera que el trabajo comience durante la primera semana de abril, con una duración mínima de 4 meses.

La función de las personas seleccionadas será colaborar en labores de prioridad para la Unidad, en el marco de los estudios en curso que estará desarrollando el equipo. Se espera que las/los seleccionados/as tenga habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios con una actitud proactiva además de contar con la disciplina necesaria para trabajar en forma autónoma, sin necesidad de supervisión permanente y con aptitud para resolver problemas diligentemente.

Estamos en la búsqueda de dos pasantes que se desempeñen como ayudantes de investigación del equipo para cumplir, principalmente, dos funciones distintas:

- Análisis de datos cuantitativos (una vacante)Revisión de literatura y análisis de datos cualitativos (una vacante)

**A. Función I: Análisis de datos cuantitativos (una vacante)**

Las labores de los/as pasantes en esta función serán procesar y analizar bases de datos, y escribir reportes, además de colaborar en otras tareas, iniciativas y/o actividad

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📌 Pasantías (Prácticas) en Unidad de Investigación (Santiago)
🏢 United Nations Development Programme (UNDP)
📍 Santiago