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Apoyar al equipo de Administración de Personas en:Apoyo en el proceso mensual de remuneraciones (revisión de información, cargas de novedades, controles básicos).
Ingreso y actualización de datos de colaboradores en sistemas internos y planilla Excel.Apoyo en la emisión y control de contratos, anexos, finiquitos y otros documentos laborales.Revisión y orden de carpetas de personal físicas y digitales.Apoyo en el control de asistencia, licencias médicas, vacaciones y horas extras.Generación de reportes simples para jefatura (Excel / planillas de control).
Colaboración en la mejora de formularios, checklists y flujos administrativos.
¿A quién buscamos?
Estudiante de último año de Contabilidad, Administración de Empresas, Ingeniería en RRHH, Técnico en RRHH, Técnico en Administración o carrera afín que requiera práctica competente u obligatoria.Interés en aprender sobre remuneraciones,



legislación laboral básica y administración de personas.Manejo de Excel nivel intermedio (filtros, tablas simples, fórmulas básicas).
Deseable conocimiento o interés en aprender algún sistema de remuneraciones/ERP.Perfil ordenado, responsable, con alta atención al detalle y manejo de información confidencial.Disponibilidad para práctica a jornada completa por al menos 3 meses.BeneficiosExperiencia práctica en procesos reales de remuneraciones y administración para diferentes clientes.Acompañamiento de un equipo con experiencia en RRHH y compensaciones.Ambiente de trabajo cercano, participativo y con espacio para aprender y preguntar.Asignación de práctica + certificación al término.Ocasión de proyectarse en futuros procesos de la consultora según desempeño.
J-*-Ljbffr

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📌 Practicante En Remuneraciones Santiago (Chile)
🏢 Usek
📍 Chile