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Buscamos un/a profesional proactivo/a y comprometido/a para coordinar y asistir en la implementación de programas de desarrollo organizacional, remuneraciones, beneficios, selección y capacitación. El objetivo es asegurar un resultado integral acorde a las políticas y lineamientos de nuestra compañía.
Responsabilidades Principales:
Gestión de Remuneraciones
Control de Incentivos y Remuneraciones
Manejo de Documentación Legal
Gestión de Nuevos Ingresos
Administración de Contratos y Documentos Laborales
Seguridad y Salud en el Trabajo
Perfil Requerido:
Experiência en administración de remuneraciones y ventajas.
Conocimiento en legislación laboral y manejo de documentación legal.
Habilidad para diseñar y analizar informes de control.




Excelente capacidad de organización y atención al detalle.
Buen manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión.
2 años de experiência previa en el cargo.
Educación Universitaria (Ingeniero Comercial, Ingeniero en Administración de Empresas o carrera afín).
Ofrecemos:
Un ambiente de trabajo dinámico y cooperativo.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Beneficios atractivos acorde al mercado.
Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestra organización

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📌 Analista De Remuneraciones Mejillones
🏢 Grafton Latam
📍 Mejillones