Propósito del cargo
Definir, liderar y ejecutar la estrategia de Recursos Humanos de la organización, alineando la gestión de personas con los objetivos del negocio, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral chilena y fortaleciendo la cultura organizacional.
Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral chilena y fiscalizaciones de la Dirección del Trabajo.
Definir polÃticas de compensaciones, beneficios y estructura organizacional.
Liderar iniciativas de clima laboral, cultura, diversidad y desarrollo organizacional.
Dirigir y desarrollar al equipo de Recursos Humanos.
Deseable
Postgrado o MBA con especialización en Gestión de Personas o RRHH.
Experiencia en empresas de gran dotación o con sindicatos.
Manejo de indicadores de gestión (KPIs) y transformación organizacional.
*Adjunte su CV actualizado mencionando referencias Laborales.
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📌 Gerente De Rrhh LogÃstica Industrial Y Acuicultura Concepción
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