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**Se busca Coordinador Convenio Capacitación (1 vacantes)**Profesionales de nível medio de servicios administrativos y afines - Profesionales de nível medio de servicios de administración, no clasificados bajo otros epígrafes**:
**DATOS DE CONTACTO**:
**Empresa**:
CENTRO DE FORMACIÓN TECNICA REGION METROPOLITANA DE SANTIAGO**Actividad económica**:
Servicios personales de educación**DESCRIPCIÓN**:
El Coordinador Convenio Capacitación es responsable de la ejecución de los Planes de Capacitación y de las tareas administrativas y contables derivadas de dicha ejecución. Su función principal es asegurar la correcta programación y desarrollo de los cursos, atendiendo tanto los aspectos académicos como administrativos, y facilitando la comunicación entre los participantes, facilitadores y la Dirección correspondiente. Principales Funciones: 1.Participar en el proceso de Postulación en el reclutamiento y matrícula de alumnos coordinar entrevistas de ser necesario, reclutamiento de facilitadores. 2.Conocer los planes formativos y la programación de los cursos, de manera tal de organizar la disposición de los insumos, equipos y herramientas en tiempo y forma para participantes y facilitadores según módulo. 3.Coordinar salas, registo de Asistencia, libro de clases. 4.Coordinar y programar las diferentes etapas y actividades de los cursos de manera tal que, salidas a terrenos, procesos de nívelación de horas, ceremonia de entrega de certificados o diplomas o,



cualquier otra actividad o necesidad del curso se encuentre debidamente organizada y comunicada a tiempo a todos quienes participen de ella. 5.Coordinar todos los procesos de evaluación considerados en los diferentes módulos de los cursos, de manera tal que cada curso cuente con un registro de los instrumentos de evaluación utilizados, fechas de aplicación, registro del instrumento y nota de las evaluaciones por participante. 6.Apoyar la gestión de los facilitadores en cuanto a necesidades de implementación de los módulos y las sesiones de capacitación. 7.Coordinar los procesos de inducción de facilitadores para el apropiado uso y registro del libro de clases y los diferentes aspectos de ejecución del curso. 8.Reunir y digitalizar las pautas de evaluación aplicadas a cada uno de los módulos de ofício, como también sistematizar dicha información con instrucciones que el SENCE imparta., entre otras.
- Metropolitana, Santiago

29/05/2025 - 05/06/2025- 1.060.001 - 1.210.000
- Jornada Completa

**REQUISITOS SOLICITADOS**:
**Nível educacional**:
Educación superior Completa

**Experiência**:
2 años

**Titulación**:

- Técnico en Administración de Empresas

**CARACTERÍSTICAS**:
**Tipo de contrato**:
Honorarios

**Nível de Cargo ofrecido**:
Profesional

**Origen de la Oferta**:
WEB

**Oferta de tipo práctica cualificado**:
No

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📌 Se Busca Coordinador Convenio Capacitación (Santiago)
🏢 CENTRO DE FORMACIÓN TECNICA REGION METROPOLITANA DE SANTIAGO
📍 Santiago