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Buscamos Agile Coach
Responsabilidades y atribuciones
- El Agile Coach será responsable de impulsar la adopción, madurez y sostenibilidad de las prácticas ágiles en la organización, guiando a equipos, líderes y áreas de soporte hacia modelos de trabajo colaborativos, iterativos y orientados a valor.
- Facilitar la mejora continua a través del acompañamiento directo, mentoría y formación.
- Promover la alineación metodológica entre equipos.
- Habilitar la resolución de impedimentos sistémicos; y vela por que los marcos ágiles se apliquen de manera consistente, eficiente y alineada a los objetivos estratégicos.
- Además, lidera iniciativas de capacitación para desarrollar competencias ágiles a nível organizacional, fomenta la innovación como parte del ADN del modelo operativo,



gestiona la identificación y articulación de sponsors que habiliten los cambios necesarios y dirige comunidades de práctica o Centros de Excelencia (CoEs) que consoliden y escalen estándares y buenas prácticas.

Requisitos y calificaciones
- El rol requiere experiência demostrada en procesos de transformación cultural y de formas de trabajo, especialmente en la transición desde modelos tradicionales hacia estructuras ágiles inspiradas en marcos tipo Spotify (tribus, escuadras, chapters y guilds), impulsando un cambio sostenible y centrado en la entrega continua de valor. Carrera afin al cargo

Informaciones adicionales
Beneficios Stefanini

¿Buscas un lugar donde tus ideas brillen?

Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso.

Si eres una persona disruptiva, te mantienes en aprendizaje continuo y la innovación está en tu ADN, entonces

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📌 Agile Coach (Santiago)
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