Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1djk8q
Institución
Ministerio de Educación / Servicio Local de Educación Pública de Chiloé /
Convocatoria
Técnico Unidad de Procesos Administrativos
Nº de Vacantes
1
Área de Trabajo
Recursos Humanos
Región
Región de Los Lagos
Ciudad
Castro
Tipo de Vacante
Contrata
Postulaciones
23 Última a las 22:10:46 del 28-08-2025
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbolía:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
Postular a la Convocatoria
Renta Bruta 1.661.105
Condiciones
- Contrata Técnico Grado 10
(*) La renta indicada es mensualizada aproximada.
(*) La renta señalada corresponde a la Escala Única de Remuneraciones Decreto 249, incluye el componente base de la Asignación de Modernización, la que conforme se señala en la Ley N° 19.553, se devenga mensualmente y se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre.
(*) Los otros 2 componentes de la asignación de modernización, institucional y colectivo, están asociados al cumplimiento de metas del Servicio y del equipo de trabajo respectivamente. Este último será percibido a contar del segundo año de funciones en el servicio.
Mes sin bono (enero-febrero-abril-mayo-julio-agosto-octubre-Noviembre): 1.444.598
Mes con bono (marzo - junio-septiembre y diciembre): 2.094.119
Déjese establecido que la persona seleccionada se incorporará en un empleo a contrata y, durarán, como máximo, sólo hasta el 31 de diciembre de cada año y los empleados que los sirvan expirarán en sus funciones en esa fecha,
por el solo ministerio de la ley, salvo que hubiere sido propuesta la prórroga con treinta días de anticipación a lo menos, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 10 de la ley 18.834
El cargo requiere de una jornada de trabajo de 44 horas semanales, de lunes a viernes, y será desempeñado en la calle Ignacio Serrano N° 587 en la ciudad de Castro.
Objetivo del cargo
- Ejecutar y controlar procesos administrativos relacionados a la gestión de personas del SLEP, asegurando el cumplimiento de las normativas legales, reglamentarias y procedimientos internos que regulan la contratación, renovación, desvinculación, permisos y trámites de personal.
Funciones del Cargo
- Elaborar y tramitar resoluciones, contratos, convenios y actos administrativos vinculados a la dotación de personal de administración central y establecimientos educativos.
- Controlar y mantener actualizados los procesos de nombramiento, renovación y desvinculación del personal de administración central y establecimientos educativos.
- Gestionar la actualización y seguimiento de la planillas y plataformas con la información de la dotación y movimientos contractuales de administración central y establecimientos educativos.
- Consolidar, revisar y registrar permisos administrativos, feriados legales, licencias médicas y comisiones de servicio.
- Coordinar con establecimientos educativos el envío oportuno de antecedentes administrativos.
- Apoyar la correcta documentación para pagos, indemnizaciones, asignaciones y otros trámites requeridos por remuneraciones.
- Otras funciones que le sean encomendadas por jefatura directa.
Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
- Técnico de nível Superior en administración Pública, Técnico Administración de empresas, Técnico en Control de Gestión, Técnico en Recursos Humanos u otra carrera afín otorgado por un establecimiento de educación superior del Estado o reconocido por éste.
Especialización y/o Capacitación
Sumará puntaje acreditando con certificado el dominio de: (deseable) Ley 18.834; Ley 19.070; Ley 21.109; Excel nível Intermedio; conocimiento en plataforma Siaper; Ley 18.575; Ley 19.880; normativa del Sector público;
Experiencia sector público / sector privado
- Experiencia mínima requerida: Experiencia de un año en la ejecución de procesos administrativos relacionados con la gestión de personas (público o privado)
- Experiencia deseable: Manejo de plataforma SIAPER de Contraloría General de la República.
Competencias
Competencias Transversales
- Trabajo en Equipo
- Orientación a los Resultados
- Integridad y Probidad Pública
Competencias Específicas
- Planificación y Organización
- Orientación al Usuario
- Contexto del cargo
El 1 de enero de 2025 marca el inicio de un vigente capítulo en la historia de la educación pública de nuestra provincia. Con la puesta en marcha del Servicio Local de Educación Pública (SLEP) Chiloé, este servicio, asumió la administración de 181 establecimientos educacionales y 29 jardines infantiles Vía Transfere
#J-18808-Ljbffr
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.cl/empleo/1djk8q
📌 Técnico Unidad de Procesos Administrativos (Castro)
🏢 Corfo
📍 Castro