Técnico de La Subdirección de Gestión Estratégica y Desarrollo Institucional (Copiapó) (Chile)

Técnico de La Subdirección de Gestión Estratégica y Desarrollo Institucional (Copiapó) (Chile)

29 may
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Corfo
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Chile

29 may

Corfo

Chile

Institución

Ministerio de Salud / Servicio de Salud Atacama / Dirección SSA

Convocatoria

Técnico de la Subdirección de Gestión Estratégica y Desarrollo Institucional

Vacantes

1

Área de Trabajo

Administración

Región y Ciudad

Región de Atacama, Copiapó

Tipo de Vacante

Contrata

Condiciones

Renta Bruta: 736.366

Se ofrece cargo de calidad Contrata, Técnico grado 21° E.U.S., 44 horas semanales. La calidad Contrata estará condicionada por una evaluación de desempeño posterior a tres meses de ejercicio en el cargo, con posibilidad de un segundo período de evaluación.

Objetivo del Cargo

- Ejecutar tareas operativas, técnicas y/o de soporte administrativo para asegurar el correcto funcionamiento de la Subdirección de Gestión Estratégica y Desarrollo Institucional.

Funciones del Cargo

- Actuar como encargado/a y responsable de las revisiones de las rendiciones de cuenta de los programas ejecutados por Atención Primaria de Salud (APS), asegurando el registro, revisión y seguimiento en el Sistema de Rendición de Cuentas de la Contraloría General de la República (SISREC).
- Cumplir las políticas y procedimientos de seguridad de la información vigente en la institución, reportando posibles eventos de riesgo.
- Desempeñar otras funciones encomendadas por su superior jerárquico dentro del ámbito de responsabilidad.

Perfil de la Función

- Formación Educacional: Título Técnico en las áreas de Contabilidad y/o Administración.




- Especialización y/o Capacitación: Microsoft Office básico (Word, Excel, Power Point, Outlook) y otras capacitaciones pertinentes.
- Experiencia: al menos 6 meses en funciones pertinentes al cargo, en sector público o privado.

CompetenciasInstitucionales

- Probidad y Ética en la Gestión Pública.
- Orientación al Cliente Interno y Externo.
- Compromiso con la Organización.
- Orientación al Logro y a los Resultados.
- Planificación y Organización.
- Pensamiento Conceptual y Analítico.
- Comunicación Efectiva.
- Flexibilidad.
- Tolerancia al Trabajo Bajo Presión.
- Trabajo en Equipo / Trabajo Participativo.

Conocimiento en

- Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook).

Requisitos Generales

- a) Ser ciudadano o extranjero con permiso de residencia.
- b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título competente o técnico exigidos por la ley.
- e) No haber cesado en un cargo público por calificación deficiente o medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.
- f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni haber sido condenado por delito con pena de crimen o simple delito.

#J-18808-Ljbffr

📌 Técnico de La Subdirección de Gestión Estratégica y Desarrollo Institucional (Copiapó) (Chile)
🏢 Corfo
📍 Chile

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