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Relevante empresa del rubro del retail se encuentra en la búsqueda del mejor supervisor nacional en venta para incorporar a su equipo de trabajo, con el fin de coordinar todas las operaciones de las tiendas, asegurándose que se cumplan las metas establecidas por la marca y manteniendo los estándares de calidad.

Funciones

- Detectar oportunidades para aumentar el sell out.
- Manejar informes de stock diarios según el clúster de productos por local por categoría, y reportar situaciones críticas como over‑stock o quiebres de mercadería.
- En cada visita a tienda: contactar al jefe o encargado del departamento e informar la labor a realizar.
- Validar que la imagen genérica o institucional sea la vigente y retirar material POP en mal estado reemplazándolo por el correspondiente.
- Exigir o limpiar las exhibiciones, soportes, mobiliario, fachadas, vitrinas, etc.
- Reponer, limpiar y ordenar en tiendas sin promotoria.
- Implementar material de campaña y/o comunicación que se requiera.
- Tomar fotografías de la entrada y posteriores a la implementación con trabajo de Visual.
- Registrar los quiebres de inventario en la ficha de visita y traspasar a la planilla matriz actualizada, la cual se enviará diariamente a GroupeSEB.
- Revisar otros detalles o situaciones anormales dentro del punto de venta, tomando fotografías y registrándolos cuando corresponda.
- Reponer soportes menores que estén en mal estado (PortaFolletos, PortaAfiches, Mesón), fotografiarlos y registrarlos en la ficha correspondiente.
- Levantar la información específica solicitada en cada visita (precios, fichas de productos, etc.).
- Revisar el trabajo realizado con el responsable del punto, quien certificará la realización del trabajo.
- Tomar los requerimientos del encargado e informarlos a GroupeSEB.
- Registrar acciones y elementos de la competencia (eventos, degustaciones, demostraciones, ingreso de productos, etc.) y mobiliario o POP de competencia.




- Validar que toda la comunicación en el punto de venta esté alineada al foco de imagen del mes en curso.
- Evaluar la fuerza de ventas asignada al punto.
- Representar los valores de la marca, manteniendo la forma correcta del punto de venta y transmitiendo una actitud positiva y de excelencia con el equipo de ventas.
- Mantener una sobresaliente relación con dependientes y jefes de local a los cuales esté asignado.
- Velar por el cuidado y uso de material promocional, utilizándolo con el objetivo de mejorar la imagen y ventas de los puntos a su cargo.
- Tomar medidas de gráficas para nuevos espacios adicionales de publicidad en puntos de venta.
- Generación de sugeridos de compra en los puntos asignados.
- Realizar el seguimiento diario detallado a las ventas de su zona por categoría, productos, cadenas, rutas y puntos de venta.
- Analizar los avances de las ventas, proponer mejoras y cambiar de tiendas para lograr el objetivo final (cumplimiento de metas).
- Capacitar a la dotación en temas relacionados con aumentar el sellout en los locales a cargo (técnicas de ventas, exhibición, etc.).
- Bajar la información al equipo en terreno.
- Controlar la asistencia, dotación y firma de documentación del personal a cargo.

Requisitos

- Experiencia previa en supervisión de grandes tiendas, preferentemente en el rubro retail.
- Conocimientos sólidos en manejo de material POP y visual merchandising.
- Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar y motivar al equipo de trabajo.
- Orientación a resultados y cumplimiento de metas establecidas.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones interpersonales efectivas.
- Capacidad analítica y de resolución de problemas.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos.
- Disponibilidad de realizar ruta dentro de todo Santiago.

Jornada

5x2 con 2 domingos libres al mes; de 08:00a17:00 o de 11:00a20:00 horas.

#J-18808-Ljbffr

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📌 Supervisor de Retail (Santiago)
🏢 Pk Group
📍 Santiago