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Principales desafíos del cargo
- Liderar y gestionar el equipo de reclutamiento y selección, promoviendo un alto desempeño y crecimiento profesional.
- Diseñar, implementar y optimizar procesos y flujos del área para asegurar eficiencia operativa.
- Definir, monitorear y reportar indicadores de gestión (KPI) asociados al desempeño del área.
- Desarrollar e implementar estrategias de atracción de talento acordes a las necesidades del negocio.
- Establecer y fortalecer alianzas con instituciones, bolsas de empleo y proveedores de reclutamiento.
- Asegurar una experiencia de servicio de excelencia para clientes internos y externos.
- Supervisar el cumplimiento de procedimientos, documentación y normativa laboral vigente.
#J-18808-Ljbffr
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