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¡Nos encontramos en búsqueda de Asistente de Contratos, Remuneraciones y Finiquitos!

Información del Cargo

Modalidad: Presencial

Tipo de Contrato: Plazo fijo (con proyección a indefinido según desempeño)

Requisitos excluyentes:

- 1–2 años de experiencia en contratos, remuneración y finiquitos (ideal con alto volumen)
- Disponibilidad para gestión documental rápida (plazos acotados / alta rotación)

Propósito del Cargo

Serás responsable de asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento laboral en procesos de contratos, finiquitos y respaldo en remuneraciones, garantizando documentación completa, firmas, plazos y registros al día para operación ST/Outsourcing.

Principales Funciones

- Elaborar contratos, anexos, renovaciones y gestionar firmas físicas/digitales.
- Controlar vigencias, plazos y renovaciones, manteniendo carpetas laborales actualizadas.
- Elaborar y coordinar finiquitos (causales legales, plazos, firma electrónica/notaría/presencial).
- Controlar pagos y respaldos asociados a finiquitos; registro y archivo de documentación.
- Brindar apoyo en remuneraciones: carga/validación de asistencia, turnos, horas extra y descuentos; apoyo en liquidaciones y ajustes.
- Mantener orden documental,



trazabilidad y cumplimiento ante auditorías o fiscalizaciones (DT u otros).
- Coordinación con áreas internas: reclutamiento, operaciones, supervisores y contabilidad.
- Actualizar sistemas de gestión de personas (BUK, Nubox u otros).

Perfil del Postulante

- Experiencia: 1–2 años mínimo en administración laboral.
- Rubros valorados: Consultoras de RR.HH., Servicios Transitorios, Outsourcing, empresas con alta dotación/rotación.
- Competencias fundamental: orden y metodología, responsabilidad, atención al detalle, sentido de urgencia, orientación al cumplimiento, coordinación efectiva.
- Excel intermedio (filtros, tablas, validaciones, cruces de información).
- Manejo de BUK y/o Nubox (muy deseable).

Ventajas y Cultura

- Programas de asistencia al colaborador y sus seres queridos: legal, financiera, nutricional y psicológica.
- Cuatro días administrativos libres anuales.
- Día de cumpleaños libre.
- Permiso de mudanza.
- Aguinaldo por fiestas (fiestas patrias y año nuevo).
- Caja de compensación Los Andes.
- Mutual de seguridad.
- Asignación por nacimiento de un hijo/a.
- Asistencia continua soporte TI.

Nivel mínimo de educación: Técnico (Graduado)

#J-18808-Ljbffr

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📌 Asistente de Contratos, Remuneraciones y Finiquitos (Los Andes)
🏢 Wall Partners
📍 Los Andes